深圳处经理 jobs (salary & requirements)

Fanhua Insurance Surveyors & Loss Adjusters Co., Ltd. 处经理 salary range: 10K - 15K, where 100% of positions earn ¥10-15K

￥10-15K

100% of positions earn

Note: the average salary is analyzed based on job postings published by the company. We recommend reviewing it together with position type, education, region and experience.

Fanhua Insurance Surveyors & Loss Adjusters Co., Ltd. 处经理 salary changes over the years

Note: the data depends on salary samples of online job postings in the corresponding years and does not fully represent the actual situation within the company. For reference only.

Education requirements: 本科 is the most common

100% 本科

What education does Fanhua Insurance Surveyors & Loss Adjusters Co., Ltd. require for 处经理 positions? 本科占比最多，占100%

Salary by education

本科￥12.5K

Fanhua Insurance Surveyors & Loss Adjusters Co., Ltd. 处经理 salaries by education: 本科 ¥12.5K.

Experience requirements: 3-5年 is the most common

100% 3-5年

What experience does Fanhua Insurance Surveyors & Loss Adjusters Co., Ltd. require for 处经理 positions? 3-5年占比最多，占100%

Salary by experience

3-5年￥12.5K

Fanhua Insurance Surveyors & Loss Adjusters Co., Ltd. 处经理 salaries by experience: 3-5年 ¥12.5K.

处经理 hiring regions: mainly 深圳

深圳￥12.5K 100%(2)

In which cities does Fanhua Insurance Surveyors & Loss Adjusters Co., Ltd. have offices for 处经理 positions? The main distribution is as follows: 深圳 accounts for 100%. Click this module to view the proportions of other cities, based on job postings in the past year. For reference only.

处经理 hiring trends over the years

处经理 changes in hiring volume over the years

深圳处经理 related job postings

Based on related job postings of Fanhua Insurance Surveyors & Loss Adjusters Co., Ltd. in the past year

车险业务管理处经理
深圳-福田区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-08-26
1-1.5万·13薪

岗位职责
1、理赔质量管理：负责公司车险理赔队伍的作业质量管理，提升全国车险理赔作业标准化，缩短公司理赔作业时效，使其满足客户的服务需求；指导各分公司人员处理车险重大疑难案件。
2、审核团队管理：制定审核人员作业标准，管控审核队伍的差错，提升审核队伍的作业效率与产能。
3、咨诉管理：分析已发生的咨诉数据与案例，对分公司理赔作业流程与动作制定明确的要求，督导各分公司落实规定要求，降低咨诉发生率。
4、合作渠道维护：协助领导开展合作渠道日常维护工作，定期沟通合作情况，推进产品合作与应收账款回收。
5、成本与风险管控：管控各分公司作业成本，把控作业过程中存在的监管与合约处罚风险。
6、数据复盘与整改督导：协助上级领导开展车险经营数据、理赔数据分析工作，输出经营数据与理赔质量报告。针对指标落后的分公司提出整改意见，同时督导落后机构整改。
7、负责领导交办的其他工作事项。
任职要求
1、本科及以上学历，保险、金融、汽车、医疗相关专业优先。
2、具有3年以上的保险公司理赔管理岗位工作经验，有保险公司总公司理赔管理工作经验优先。
3、有较强的自我驱动能力，具备较强的逻辑思维能力，执行力强。
4、具备较强的沟通与协调能力，可处理商务谈判、客诉纠纷等复杂工作场景。
5、熟练掌握Office等各类办公软件及常用理赔办公工具。
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深圳处经理 salary

Most common salary

15-20K

vs last year

How much does 深圳处经理 pay? 15-20K is the most common

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