百得科技 java jobs (salary & requirements)

百得科技 java salary range: 10K - 15K, where 100% of positions earn ¥10-15K

￥10-15K

100% of positions earn

Note: the average salary is analyzed based on job postings published by the company. We recommend reviewing it together with position type, education, region and experience.

百得科技 java salary changes over the years

Note: the data depends on salary samples of online job postings in the corresponding years and does not fully represent the actual situation within the company. For reference only.

Education requirements: 本科 is the most common

100% 本科

What education does 百得科技 require for java positions? 本科占比最多，占100%

Salary by education

本科￥12.5K

百得科技 java salaries by education: 本科 ¥12.5K.

Experience requirements: 5-10年 is the most common

100% 5-10年

What experience does 百得科技 require for java positions? 5-10年占比最多，占100%

Salary by experience

5-10年￥12.5K

百得科技 java salaries by experience: 5-10年 ¥12.5K.

百得科技 java hiring regions: mainly 太原

太原￥12.5K 100%(2)

In which cities does 百得科技 have offices for java positions? The main distribution is as follows: 太原 accounts for 100%. Click this module to view the proportions of other cities, based on job postings in the past year. For reference only.

百得科技 java hiring trends over the years

百得科技 java changes in hiring volume over the years

What does 百得科技 java do

Based on related job postings of 百得科技 in the past year

JAVA软件开发工程师（中高级）
太原 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-08-27
10-15k

工作职责︰
1.负责系统功能模块的需求分析、设计、开发和单元测试等工作；
2.响应产品提出的需求，协调并完成相应功能、性能的开发，并提出建设性意见；
3.参与软件开发和维护过程中重大技术问题的解决；
4.协助项目经理和相关人员同客户进行沟通，保持良好的客户关系；
5. 完成领导交给的其他任务；
任职要求：
1. 具备计算机或相关专业大学本科或以上学历；
2. 负责软件项目开发与设计，编写相应的设计与测试文档；
3. 熟练掌握Spring（MVC）、Hibernate、Mybatis等开发框架；掌握PowerDesigner、mysql、oracle、jquery、html+js+css、Easyui（或其他UI）的CRUD等；
4. 了解掌握的以下技能优先：React、AntDesign、html5、NodeJS、Echarts、Nginx等技术，熟练npm命令Chrome控制台等工具；
5. 熟悉面向对象编程，熟悉面向对象设计模式；
6. 逻辑思维强，做事条理，较强的分析理解能力；
7. 工作积极，能承担较强的工作压力；
8. 能够适应短期出差工作。
年薪10-15万（工资+项目绩效）
要求一本及以上学历
公司福利介绍：
1. 完善的福利保障：公司为员工缴纳五险，双休，有年假；享有各个法定节假日，法定节假日加班有双倍、三倍工资。
2. 有效的激励机制：公司的各个部门都有完善有效的绩效激励机制和晋升发展通道，每年1~2次依据员工的工作和能力评估进行调薪或晋升。
3. 丰富的企业文化：公司每月有员工生日会，每周有百得大讲堂、读书分享会、每日有学英语，季度团建活动等，公司中午提供午餐，加班有加班餐。
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Hot companies hiring java in 太原

太原 java salary

Most common salary

8-10K

vs last year

How much does 太原 java pay? 8-10K is the most common

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