新优智能副总 jobs (salary & requirements)

新优智能副总 salary range: 20K - 30K, where 100% of positions earn ¥20-30K

￥20-30K

100% of positions earn

Note: the average salary is analyzed based on job postings published by the company. We recommend reviewing it together with position type, education, region and experience.

新优智能副总 salary changes over the years

Note: the data depends on salary samples of online job postings in the corresponding years and does not fully represent the actual situation within the company. For reference only.

Education requirements: 本科 is the most common

20% 大专 80% 本科

What education does 新优智能 require for 副总 positions? 本科占比最多，占80%，大专占20%

Salary by education

新优智能副总 salaries by education: 大专 ¥25.0K, 本科 ¥25.0K.

Experience requirements: 5-10年 is the most common

40% 3-5年 60% 5-10年

What experience does 新优智能 require for 副总 positions? 5-10年占比最多，占60%，3-5年占40%

Salary by experience

新优智能副总 salaries by experience: 3-5年 ¥25.0K, 5-10年 ¥25.0K.

新优智能副总 hiring regions: mainly 宁波, 泉州

宁波￥25.0K 80%(4) 򀀩

泉州 򀀩

In which cities does 新优智能 have offices for 副总 positions? The main distribution is as follows: 宁波 accounts for 80%. Click this module to view the proportions of other cities, based on job postings in the past year. For reference only.

新优智能副总 hiring trends over the years

新优智能副总 changes in hiring volume over the years

What does 新优智能副总 do

Based on related job postings of 新优智能 in the past year

副总经理
宁波-慈溪市 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-10-06
12-35k·13薪

岗位职责：
1.根据总公司战略规划，制定子公司的战略规划、经营计划及业务发展计划；
2.统筹开拓市场并取得目标市场份额，实现战略目标，制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果，并对子公司市场营销体系的总体业绩负责；
3.制定子公司的市场开拓活动计划，协助市场开拓活动的组织实施，确保开拓活动顺利进行；
4.对营销团队人员定期进行业务培训指导，关注并做好人才梯队发展建设；
5.开拓各方面的外部关系，及时掌握行业动态，与行业内相关业务伙伴、政府等方面建立良好合作关系。
任职要求：
1、30-40岁，工商管理、机电、自动化、工程或理工类专科以上学历。
2、熟悉企业全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力，有广泛的客户资源和社会资源。
3、敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力，严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力。
4、如有同行业（其中包含新能源行业，绿色出行，充电站服务领域等相关行业）从业经验者更佳。
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新能源业务副总经理
泉州 | 5-10年 | 大专以上 | 2025-12-18

15-30k 򀀩