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武汉 java 招聘(工资待遇要求)

湖北数字文旅集团有限公司 java salary range: 10K - 15K, where 100% of positions earn ¥10-15K
¥10-15K
100% of positions earn

Note: the average salary is analyzed based on job postings published by the company. We recommend reviewing it together with position type, education, region and experience.

湖北数字文旅集团有限公司 java salary changes over the years

Note: the data depends on salary samples of online job postings in the corresponding years and does not fully represent the actual situation within the company. For reference only.

Education requirements: 本科 is the most common

What education does 湖北数字文旅集团有限公司 require for java positions? 本科占比最多,占100%

Salary by education

湖北数字文旅集团有限公司 java salaries by education: 本科 ¥12.5K.

Experience requirements: 3-5年 is the most common

What experience does 湖北数字文旅集团有限公司 require for java positions? 3-5年占比最多,占100%

Salary by experience

湖北数字文旅集团有限公司 java salaries by experience: 3-5年 ¥12.5K.

java hiring regions: mainly 武汉

In which cities does 湖北数字文旅集团有限公司 have offices for java positions? The main distribution is as follows: 武汉 accounts for 100%. Click this module to view the proportions of other cities, based on job postings in the past year. For reference only.

java hiring trends over the years

java changes in hiring volume over the years

武汉 java related job postings

Based on related job postings of 湖北数字文旅集团有限公司 in the past year
  • Java开发工程师(文旅电商 & OTA 方向)

    武汉-武昌区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-02-17
    8000-13000
    岗位资格:
    1.全日制本科及以上学历,*学历为211/985或QS百强院校优先,计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统等计算机相关专业;
    2.3年及以上JAVA软件开发工作经验,有文旅电商平台、OTA接口对接或供应链系统研发经验者优先;
    3.JAVA技术栈:精通Java开发,深入理解Servlet规范、网络通信原理(TCP/IP、HTTP等)、多线程并发编程、异常处理机制及定时调度(Quartz等)技术,能解决复杂业务场景下的技术难题;
    4.开发框架:熟练运用springboot、SpringMVC、MyBatis等主流开发框架,了解 SSH 框架原理,能根据项目需求进行框架选型与定制化开发;
    5.分布式与微服务:具备基于分布式系统/微服务架构的开发经验,熟悉服务注册与发现(Eureka/Nacos)、配置中心(Apollo/Nacos)、网关(Gateway/Zuul)等组件的使用与原理;
    6.前后端协同:熟悉jQuery等主流JS库,掌握至少一种前端(Ul)框架 (Vuejs、Angular、React优先),能与前端团队高效协作,确保前后端数据交互顺畅;
    7.数据库能力:精通Mysql、Oracle等关系型数据库,具备复杂复合査询、DDL语句编写、数据库性能优化(索引优化、SQL优化等)能力,了解分库分表、缓存(Redis等)技术者优先;
    8.API开发:深入理解RESTful设计原理,具备RESTfuI API开发经验,能设计出高效、规范、易维护的接口;
    9.开发工具与规范:有良好的编码习惯,重视代码质量,善于利用代码审查、单元测试等工具保障代码可靠性;熟练使用Git进行版本控制(具备多分支配置管理开发经验)、Maven进行项目构建与依赖管理;
    10.具备较强的逻辑思维能力、问题分析与解决能力,能快速定位并解决研发过程中的技术问题;
    11.拥有良好的沟通表达能力与团队协作意识,能与产品、前端、测试等跨部门团队高效配合,推动项目落地;
    12.具有积极主动的工作态度与学习能力,愿意研究文旅行业新技术、新业务,并乐于在团队内分享知识经验;
    13.能承受一定的工作压力,具备责任心与抗压能力,确保项目按计划推进。

    工作职责:
    1.核心业务开发:依据文旅电商平台、OTA 接口对接、供应链系统等业务需求文档,负责核心模块的技术方案设计与代码开发,保障系统功能满足业务场景(如旅游产品上架、订单处理、OTA 数据同步、供应链库存管理等)需求;
    2.系统研发与优化:参与公司文旅相关软件系统(电商平台、OTA 对接系统、供应链管理系统等)的全生命周期研发工作,包括需求分析、技术选型、架构设计、代码编写及系统重构,持续提升系统性能、稳定性与可扩展性;
    3.系统维护与问题解决:负责现有文旅软件系统的日常维护,及时响应并解决客户使用过程中遇到的技术疑问或系统 issue,保障系统稳定运行;定期进行系统巡检与故障排查,降低系统故障风险;
    4.技术交流与团队协作:参与内外部技术交流活动,分享文旅行业研发经验;协调团队内部研发资源,推动技术难题攻关;与产品经理配合,将业务需求转化为合理的技术方案,确保研发方向与业务目标一致;
    5.项目经验与技术沉淀:主导或核心参与过至少一个大中型文旅相关项目的研发工作,有两个及以上大中型项目开发经验者优先;梳理项目研发过程中的技术亮点与经验教训,形成技术文档,助力团队技术沉淀;
    6.技术研究与知识分享:关注文旅行业技术发展趋势(如 OTA 接口新标准、电商平台新功能等),学习并研究项目所需的新技术、新框架;组织内部技术分享会,带动团队整体技术水平提升;
    7.质量把控与规范执行:严格遵守公司代码规范与研发流程,通过单元测试、代码审查等方式保障代码质量;参与制定文旅系统研发相关的技术规范与标准,推动研发流程标准化、规范化。
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  • Java开发工程师(高级)

    武汉-武昌区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-05-17
    13000-16000 򀀩
  • Java开发工程师(中级)

    武汉-武昌区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-05-17
    10000-12000 򀀩

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How much does 武汉 java pay? 10-15K is the most common
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