贵阳 java 招聘（工资待遇要求）

一、岗位职责

1. 核心服务开发：基于Spring Cloud/Spring Boot微服务架构，负责业务中台、公共服务的设计、开发与迭代维护，保障核心系统的稳定性与高性能。

2. API设计与协作：与前端开发工程师深度协作，主导RESTful API或GraphQL接口的设计、开发与文档维护，确保接口设计合理、高效，满足多端（iOS/Android/Web/小程序）数据需求。

3. 系统架构与性能优化：参与系统架构设计与技术选型，负责数据库性能调优、缓存策略设计、高并发处理及系统链路监控，持续提升系统承载能力与响应速度。

4. 全流程质量保障：编写高质量、可维护的代码，实施单元测试与集成测试。参与代码审查、容器化部署（Docker/K8s）及CI/CD流程建设，保障服务的自动化交付与运维。

5. 技术攻坚与知识沉淀：解决系统开发中的关键技术难题，负责技术文档的编写与维护，积极分享经验，推动团队后端技术能力的整体提升。



二、任职要求

1. 核心技术栈：

①精通Java语言及JVM核心机制，具备扎实的面向对象编程与系统设计能力。

②精通Spring Boot及Spring Cloud微服务全家桶（如服务注册发现Nacos/Eureka、配置中心、网关Gateway、负载均衡、声明式调用Feign/OpenFeign等），并拥有实际项目落地经验。

③熟练掌握MySQL等关系型数据库，具备优秀的SQL编写、索引优化及事务处理能力。

④熟悉Redis等主流缓存中间件、消息队列（Kafka/RabbitMQ）的原理与应用场景。

2. 工程化与协作能力：

①熟悉分布式系统设计原则，了解分布式事务、分库分表等常见解决方案。

②熟练使用Git进行团队协作开发，熟悉标准的代码分支管理与持续集成流程。

③具备良好的API设计思维和文档习惯，能与前端、产品人员高效沟通。

三、经验与软实力要求

1.3年及以上Java后端开发经验，其中至少1年Spring Cloud微服务项目实战经验。

2.具备强烈的责任心、优秀的问题排查与解决能力，能独立负责复杂模块或服务的开发。

3.有高并发、大数据量系统的设计或调优经验者优先。

对技术有热情，有良好的学习能力和团队协作精神。