南京人力 jobs (salary & requirements)

Red Sun Group Co., Ltd. 人力 salary range: 10K - 20K, where 100% of positions earn ¥10-20K

***  ? 10-15K ***  ? 15-20K

Red Sun Group Co., Ltd. 人力 salary range: 10K-20K, the most positions earn 10-15K, based on 3 related positions in the past year, as of 2026-11-01

￥10-20K

100% of positions earn

Note: the average salary is analyzed based on job postings published by the company. We recommend reviewing it together with position type, education, region and experience.

Red Sun Group Co., Ltd. 人力 salary changes over the years

Note: the data depends on salary samples of online job postings in the corresponding years and does not fully represent the actual situation within the company. For reference only.

Education requirements: 本科 is the most common

100% 本科

What education does Red Sun Group Co., Ltd. require for 人力 positions? 本科占比最多，占100%

Salary by education

本科￥14.2K

Red Sun Group Co., Ltd. 人力 salaries by education: 本科 ¥14.2K.

人力 hiring regions: mainly 南京

南京￥14.2K 100%(3)

In which cities does Red Sun Group Co., Ltd. have offices for 人力 positions? The main distribution is as follows: 南京 accounts for 100%. Click this module to view the proportions of other cities, based on job postings in the past year. For reference only.

人力 hiring trends over the years

人力 changes in hiring volume over the years

南京人力 related job postings

Based on related job postings of Red Sun Group Co., Ltd. in the past year

人力资源高级主管
南京-高淳区 | 本科以上 | 2026-01-29
1-1.5万

一、制度建设
岗位职责：
根据公司改革发展及上市公司监管要求，建立和完善公司各项人事管理制度并监督执行情况；推动实施“六定一挂”体系构建与优化工作。
二、薪酬福利管理
根据公司战略发展目标，制定公司薪酬福利策略，设计并搭建薪酬福利体系；建立并完善薪酬福利管理标准与流程，推动薪酬项目落地；管理薪酬预算，监控薪酬成本，提供相关数据分析支持业务决策。
三、绩效管理
基于组织战略，设计并持续优化覆盖组织、团队、个人的全员绩效管理体系；依据组织目标拆解各部门及员工的绩效目标，制定绩效管理流程、评估工具和考核标准；通过绩效过程跟踪、沟通反馈及结果应用，实现对员工绩效的全周期有效管理，助力员工能力提升与组织整体绩效增长。
四、合规管理
全面把控人事管理中的法律与政策风险，严格执行国家劳动法律法规、国企人事监管规定及上市公司相关合规要求。
五、部门日常管理
协助部长制定部门年度及阶段性工作计划，协助指导部门员工落实各项人事管理工作，保障部门目标达成。
岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、经济学、统计学、理工科等专业；
2、具备人事相关工作经验不少于10年，其中上市公司或国企相关工作经验不少于5年；
3、具备体系化的人力资源管理思维和丰富的实战经验；精通劳动人事政策法规；
4、具备忠诚敬业、责任担当和良好的道德操守；
5、优秀的观察判断能力、研究分析能力、执行能力，良好的逻辑能力、沟通能力、风险管理能力，一定的文笔写作能力；较强的抗压能力；
6、具备系统性思维，精通excel等办公软件；
7、政治面貌：不限，中共党员更佳；
8、32-40周岁。
其他：
报名‌：提交材料：身份证、学历证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、对应岗位所要求的职称证书电子稿；材料请发送至线上邮箱，标题格式“应聘岗位-姓名”。
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集团人力资源总监
南京 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-10-31

1.5-2万 򀀩

南京人力 salary

Most common salary

10-15K

vs last year

How much does 南京人力 pay? 10-15K is the most common

Discover Great Companies, Discover Great Clients

Nanjing公司名录  Nanjing“Human Resources”招聘比较多的公司  Nanjing“Sales”招聘比较多的公司  Nanjing“Hotel/Catering/Tourism/Service”招聘比较多的公司  Nanjing“Customer Service”招聘比较多的公司  Nanjing“Computer/Network/Technology”招聘比较多的公司  Nanjing“Skilled Worker”招聘比较多的公司  Nanjing“Business Management”招聘比较多的公司  Nanjing“Trade/Logistics/Procurement/Transportation”招聘比较多的公司  Nanjing“Architecture/Real Estate/Decoration/Property Management”招聘比较多的公司  Nanjing“Medical & Health/Beauty & Healthcare”招聘比较多的公司  附近的公司 

南京 人力 jobs (salary & requirements)

Red Sun Group Co., Ltd. 人力 salary changes over the years

Education requirements: 本科 is the most common

Salary by education

人力 hiring regions: mainly 南京

人力 hiring trends over the years

南京 人力 related job postings

人力资源高级主管

集团人力资源总监

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南京人力 related job postings

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