Tiens Group 人力 jobs (salary & requirements)

Tiens Group 人力 salary range: 10K - 50K, where 80% of positions earn ¥10-20K

***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 20% 30-50K

Tiens Group 人力 salary range: 10K-50K, the most positions earn 10-15K, based on 5 related positions in the past year, as of 2026-10-17

￥10-20K

80% of positions earn

Note: the average salary is analyzed based on job postings published by the company. We recommend reviewing it together with position type, education, region and experience.

Tiens Group 人力 salary changes over the years

Note: the data depends on salary samples of online job postings in the corresponding years and does not fully represent the actual situation within the company. For reference only.

Education requirements: 本科 is the most common

100% 本科

What education does Tiens Group require for 人力 positions? 本科占比最多，占100%

Salary by education

本科￥19.0K

Tiens Group 人力 salaries by education: 本科 ¥19.0K.

Experience requirements: 3-5年 is the most common

80% 3-5年 20% 不限

What experience does Tiens Group require for 人力 positions? 3-5年占比最多，占80%，不限占20%

Salary by experience

3-5年￥13.8K

Tiens Group 人力 salaries by experience: 3-5年 ¥13.8K.

Tiens Group 人力 hiring regions: mainly 天津, 北京

天津￥26.3K 40%(2) 򀀩

北京 򀀩

In which cities does Tiens Group have offices for 人力 positions? The main distribution is as follows: 天津 accounts for 40%. Click this module to view the proportions of other cities, based on job postings in the past year. For reference only.

Tiens Group 人力 hiring trends over the years

Tiens Group 人力 changes in hiring volume over the years

What does Tiens Group 人力 do

Based on related job postings of Tiens Group in the past year

人力资源总监
天津 | 本科以上 | 2025-10-18
30-40k

岗位职责：
1、根据公司发展战略，负责人力资源领域内中长期及短期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
3、完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式，完善人力资源管理制度；
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，提高人力资源效益；
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
6、负责公司的整体企业文化建设。
任职要求：
1、人力资源管理或相关专业统招本科以上学历；
2、十年以上人力资源管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源经理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
More
人力资源经理（培训方向）
北京 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-10-18

9-15k 򀀩
印尼分公司人力行政经理
印度尼西亚 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-12-19

15-20k 򀀩
亚太区域人力行政主管
马来西亚 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-12-19

9-12k 򀀩

天津人力 salary

Most common salary

6-8K

vs last year

How much does 天津人力 pay? 6-8K is the most common

Discover Great Companies, Discover Great Clients

Tiens Group 人力 jobs (salary & requirements)

Tiens Group 人力 salary changes over the years

Education requirements: 本科 is the most common

Salary by education

Experience requirements: 3-5年 is the most common

Salary by experience

Tiens Group 人力 hiring regions: mainly 天津, 北京

Tiens Group 人力 hiring trends over the years

What does Tiens Group 人力 do

人力资源总监

人力资源经理（培训方向）

印尼分公司人力行政经理

亚太区域人力行政主管

天津 人力 salary

Discover Great Companies, Discover Great Clients

天津人力 salary