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深圳肯达信 老师 jobs (salary & requirements)

深圳肯达信 老师 salary range: 30K - 50K, where 100% of positions earn ¥30-50K
¥30-50K
100% of positions earn

Note: the average salary is analyzed based on job postings published by the company. We recommend reviewing it together with position type, education, region and experience.

深圳肯达信 老师 salary changes over the years

Note: the data depends on salary samples of online job postings in the corresponding years and does not fully represent the actual situation within the company. For reference only.

深圳肯达信 老师 hiring trends over the years

深圳肯达信 老师 changes in hiring volume over the years

What does 深圳肯达信 老师 do

Based on related job postings of 深圳肯达信 in the past year
  • HAF003质量保证体系辅导老师(兼职)招聘简介

    深圳-龙岗区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-08-30
    1.5-2万
    HAF003《核电厂质量保证安全规定》是核电领域质量保证工作的核心准则,明确了核电厂从厂址选择、设计、制造、建造到调试、运行、退役全生命周期的质量保证原则与目标,是从事核电质保相关工作的必备核心依据。为满足相关从业人员、备考人员及企业团队的HAF003体系学习与辅导需求,现面向社会公开招聘兼职辅导老师,助力学员全面掌握体系要点、提升实操应用能力,携手推动核电质保领域人才培养与规范落地。
    一、岗位职责
    • 负责HAF003质量保证体系相关课程辅导,结合核安全法规要求与实操场景,拆解体系核心内容(包括质量保证大纲、组织职责、文件控制、设计控制等),帮助学员理解“凡事有章可循、凡事有人负责、凡事有人检验、凡事有据可查”的质保核心要求。
    • 针对学员学习需求,制定个性化辅导方案,覆盖知识点讲解、重难点突破、案例分析、模拟答疑等,适配不同基础学员的学习节奏,落实分层辅导要求。
    • 结合HAF003相关安全导则(HAD003系列),补充实操案例,解析核电厂质保工作中的常见问题、合规要点及纠正措施,提升学员理论结合实操的能力。
    • 负责辅导资料的整理与更新,结合*新核安全监管要求,完善课件、习题、案例库,确保辅导内容的准确性、时效性与实用性,贴合HAF003体系的修订与完善要求。
    • 及时响应学员咨询,耐心解答学习过程中遇到的HAF003体系相关疑问,跟踪学员学习进度,反馈学习效果,帮助学员达成学习目标,定期总结辅导经验并优化辅导方法。
    • 配合机构完成辅导相关的辅助工作,如学员学习情况统计、辅导效果评估、教研交流等,服从教学相关的统一管理与质量监控。
    二、任职要求
    (一)专业要求
    • 本科及以上学历,核工程、核安全、质量管理、工程管理等相关专业优先,熟悉HAF003《核电厂质量保证安全规定》及配套安全导则(HAD003系列),深刻理解体系的核心原则、实施要求及应用场景。
    • 具备1年及以上核电行业质保相关工作经验(如质保大纲编制、文件控制、质量监查、合规审核等),或有HAF003体系培训、辅导相关经验者优先,能够结合实操场景拆解知识点,避免理论与实际脱节。
    • 熟悉核安全相关法律法规,了解核电厂各阶段(设计、制造、建造、调试等)的质保工作流程,能够精准解读HAF003体系条款的实际应用要求,具备扎实的专业功底。
    (二)能力要求
    • 具备优秀的语言表达能力和逻辑思维能力,善于将复杂的体系条款通俗易懂地讲解,能够清晰拆解重难点,引导学员主动思考,落实高效辅导要求。
    • 具备良好的沟通能力和耐心,善于倾听学员需求,能够针对性解决学员学习难题,有较强的责任心和服务意识,重视辅导效果,践行“预防为主、持续改善”的质保理念。
    • 具备一定的课件制作和资料整理能力,能够熟练使用办公软件(Word、PPT、Excel等),可独立完成辅导资料的编制、更新与优化,确保资料贴合辅导需求。
    • 具备较强的学习能力,能够及时关注HAF003体系及核安全监管政策的更新,快速掌握*新内容并融入辅导工作,确保辅导内容的合规性与时效性。
    (三)其他要求
    • 时间灵活,能够根据自身安排承接辅导任务(以线上辅导为主,可协商辅导时间,适配周末、课余等碎片化时间),保证辅导时长与质量,不影响本职工作。
    • 品行端正,无不良从业记录,严格遵守保密规定,不泄露辅导资料、学员信息及核电行业相关涉密内容,坚守核电质保工作的诚信与合规底线。
    • 认同辅导理念,热爱教育培训行业,愿意投入时间和精力做好学员辅导工作,具备团队协作意识,能够配合机构完成相关教研与辅导任务,有兼职辅导经验者优先。
    三、薪资福利
    • 薪资待遇:按辅导时长/课时计费,薪资优厚(80-200元/课时,根据个人经验、专业能力及辅导效果浮动),行业竞争力强,参考核电质保相关岗位薪资水平合理定价,多劳多得,定期结算,无拖欠。
    • 福利保障:提供免费的HAF003体系*新资料、教研支持,助力个人专业能力提升;可积累行业辅导经验,拓展行业人脉,为后续职业发展赋能,贴合核电质保领域人才成长需求。
    • 灵活优势:全程线上辅导,无需线下坐班,自主安排辅导时间,兼顾本职工作与兼职收入,工作自由度高,适配兼职岗位的灵活特性,降低时间成本。
    • 其他福利:定期开展教研交流活动,与行业资深从业者探讨HAF003体系应用要点,提升辅导水平;表现优秀者可长期合作,优先获得更多辅导资源与合作机会。
    四、应聘方式
    1. 简历投递:请将个人简历(注明“HAF003兼职辅导老师+姓名”)发送至指定邮箱,简历需详细说明个人学历、从业经历、HAF003体系相关经验及可辅导时间,附相关资质证明(如有)。
    2. 筛选面试:收到简历后,我们将在3个工作日内进行简历筛选,筛选通过后,将通过电话/线上方式通知面试,面试主要考察专业能力、表达能力及辅导适配度,重点考核HAF003体系知识掌握程度。
    我们重视每一位兼职辅导老师的价值,提供灵活的工作模式、优厚的薪资待遇和广阔的成长空间,诚邀熟悉HAF003质量保证体系、热爱辅导工作的从业者加入,共同助力核电质保领域人才培养,推动HAF003体系的规范落地与应用!
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How much does 深圳 老师 pay? 10-15K is the most common