六律科技 java 招聘（工资待遇要求）

核心职责：​
1. 系统设计与开发：​
- 负责会员平台、生活服务平台（如积分商城、权益中心）的账号系统、身份认证、交易核心、订单处理等底层模块的设计、编码和优化。
- 构建高可用、高并发、高扩展性的分布式系统架构，保障核心交易链路的稳定与数据一致性。
2. 运营商系统对接：​
- 主导或核心参与与电信运营商系统的对接项目，包括但不限于短信网关、计费能力（Billing）、用户鉴权、套餐查询、话费充值、流量包订购等接口的联调与开发。
- 理解和抽象运营商复杂的业务规则与协议，将其转化为内部标准化的服务接口。
3. 技术攻坚与性能优化：​
- 解决系统运行中的关键技术难题，如高并发场景下的性能瓶颈、分布式事务、数据一致性、缓存策略、防刷与安全等。
- 对现有系统进行重构和优化，提升系统性能、稳定性和可维护性。
4. 团队协作与指导：​
- 参与技术方案评审，编写核心模块的技术文档。
- 指导中级及初级工程师，分享*佳实践，推动团队技术进步。
任职要求：​
1. 基本要求：​
- 计算机科学或相关专业本科及以上学历，​5年及以上Java后端开发经验。
- 精通Java语言及生态，深入理解JVM原理、多线程编程、并发容器、IO/NIO等。
- 熟练掌握主流开源框架，如 Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis 等，并理解其核心原理。
- 具备使用AI编程助手（如Cursor或WindSurf）进行深度开发的经验，能够利用其进行工程分析、代码生成、单元测试编写、注释优化，显著提升开发效率与代码质量。
2. 架构经验：​
- 具有丰富的分布式系统设计经验，熟悉微服务架构，了解常用中间件如 Dubbo、Zookeeper、Nacos 等。
- 熟练掌握至少一种主流消息中间件，如 Kafka、RocketMQ，并了解其在订单、交易等场景下的应用。
- 精通数据库设计与优化，熟练掌握 MySQL 及 Redis 等缓存技术。
3. 业务经验（必备）：​
- 具备大型会员系统、电商交易平台或生活服务类平台的核心模块开发经验，深刻理解账号、订单、交易、权益等业务领域模型。
4. 加分项：​
- 具备电信行业系统对接经验，熟悉运营商常见的接口协议（如 HTTP/HTTPS、WebService、SNMP 等）和业务规范。
- 有从0到1设计和开发大型系统核心模块的经验。
- 熟悉常用的设计模式，有良好的领域驱动设计（DDD）思想和实践。
- 有大数据量、高并发系统的调优经验。
- 了解容器化技术（Docker, Kubernetes）。
5. 软技能：​
- 具备优秀的逻辑思维能力、分析问题和解决问题的能力。
- 良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定的工作压力。