Foshan QingSong bp jobs (salary & requirements)

Foshan QingSong bp salary range: 8K - 30K, where 80% of positions earn ¥8-15K

***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 20% 20-30K

Foshan QingSong bp salary range: 8K-30K, the most positions earn 10-15K, based on 10 related positions in the past year, as of 2026-10-31

￥8-15K

80% of positions earn

Note: the average salary is analyzed based on job postings published by the company. We recommend reviewing it together with position type, education, region and experience.

Foshan QingSong bp salary changes over the years

Note: the data depends on salary samples of online job postings in the corresponding years and does not fully represent the actual situation within the company. For reference only.

Education requirements: 本科 is the most common

100% 本科

What education does Foshan QingSong require for bp positions? 本科占比最多，占100%

Salary by education

本科￥14.3K

Foshan QingSong bp salaries by education: 本科 ¥14.3K.

Experience requirements: 1-3年 is the most common

40% 1-3年 10% 3-5年 30% 5-10年 20% 不限

What experience does Foshan QingSong require for bp positions? 1-3年占比最多，占40%，5-10年占30%，不限占20%，3-5年占10%

Salary by experience

Foshan QingSong bp salaries by experience: 1-3年 ¥12.5K, 3-5年 ¥12.5K, 5-10年 ¥20.8K.

Foshan QingSong bp hiring regions: mainly 佛山

佛山￥14.3K 100%(10)

In which cities does Foshan QingSong have offices for bp positions? The main distribution is as follows: 佛山 accounts for 100%. Click this module to view the proportions of other cities, based on job postings in the past year. For reference only.

Foshan QingSong bp hiring trends over the years

Foshan QingSong bp changes in hiring volume over the years

What does Foshan QingSong bp do

Based on related job postings of Foshan QingSong in the past year

hrbp
佛山-南海区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-01-29
8000-12000元·13薪

岗位职责：
1、依据公司战略要求，负责业务部门的人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理、员工关系等方面；
2、提供人力资源咨询服务，为业务部门提供人力资源解决方案并落地；
3、参与业务部门的绩效管理和员工激励计划，并协助业务部门实现业务目标；
4、深入了解团队的氛围，从流程、制度、管理等层面进行团队氛围建设；
5、对业务团队管理者进行辅导和赋能，提升团队领导力；
6、对团队情况进行诊断，优化团队结构，和招聘团队有效协作，达成人才引进目标；
7、负责推进落地公司试用期考核、绩效考核等人力资源政策和流程；
8、负责进行新人融入、试用期访谈、新人转正述职等工作。
9、完成领导交给的临时任务。
岗位要求：
1.有1年以上人力资源从业经验， 211/985本科学历，管理类和理科类专业优先；
2.业务敏感度高，有较强的独立思考能力和HR洞见，能结合业务情况系统性思考提升组织能力。
3.了解人力资源各模块基本工作，具备招聘和员工关系人力资源模块的实操经验优先，熟悉国家相关的政策、法律法规。
4.职业形象优良，有很强的内驱力和沟通能力；
【公司福利】
1、薪资激励：行业地区内具竞争力薪资激励，绩效奖/岗位补贴/年终奖/优秀员工奖；年度调薪；
2、提供食宿：提供独立人才公寓和园区宿舍，免费提供营养午晚餐；免费通勤班车；
3、福利：社会保险、住房公积金、就业补贴及岗位商业险，工会福利，员工帮扶，素质提升补助；节日礼品、下午茶、团队聚餐、定期团建、年度体检、年度旅游；
4、假期：完善休假制度，带薪年假、婚假、抚恤假、产假、陪产假及其他法定节假日；
5、文体活动：员工俱乐部，定期举办精彩纷呈员工活动，每周4次运动项目、月度文化节、联谊活动、年会等文娱项目；
6、标杆项目：完成多个技术与难度双高工程项目；港珠澳大桥、挪威Ryfast隧道、卡塔尔&哥伦比亚交通项目、佛山地标显示屏等项目；
7、培训体系：专业行业产品知识、定期技能课程培训、职业技能竞赛；大牛导师一对一带教；国内外交流学习机会；
8、职业发展：清晰完善的人才成长体系和晋升通道，为员工职业发展的需求定制多条职位序列；
9、团队氛围：团队年轻有活力，氛围融洽，务实创新，真实尊重，鼓励进取。
More
HRBP
佛山 | 不限经验 | 本科以上 | 2026-02-08

8-11k·13薪 򀀩
供应链财务bp
佛山 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-01-15

10-15k·13薪 򀀩
财务经理bp(数字化)
佛山-南海区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-01-15

18-25k·13薪 򀀩
HRBP（研发生产）
佛山-南海区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-02-08

11-12k·13薪 򀀩
HRBP（生产/研发）
佛山 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-02-08

？ 򀀩

佛山 bp salary

Most common salary

10-15K

vs last year

How much does 佛山 bp pay? 10-15K is the most common

Discover Great Companies, Discover Great Clients

Foshan公司名录  Foshan“其他类”招聘比较多的公司  Foshan“销售类”招聘比较多的公司  Foshan“酒店/餐饮/旅游/服务类”招聘比较多的公司  Foshan“客户服务类”招聘比较多的公司  Foshan“计算机/网络/技术类”招聘比较多的公司  Foshan“技工类”招聘比较多的公司  Foshan“经营管理类”招聘比较多的公司  Foshan“贸易/物流/采购/运输类”招聘比较多的公司  Foshan“建筑/房地产/装饰装修/物业管理类”招聘比较多的公司  Foshan“医疗卫生/美容保健类”招聘比较多的公司  附近的公司 

Foshan QingSong bp jobs (salary & requirements)

Foshan QingSong bp salary changes over the years

Education requirements: 本科 is the most common

Salary by education

Experience requirements: 1-3年 is the most common

Salary by experience

Foshan QingSong bp hiring regions: mainly 佛山

Foshan QingSong bp hiring trends over the years

What does Foshan QingSong bp do

hrbp

HRBP

供应链财务bp

财务经理bp(数字化)

HRBP（研发生产）

HRBP（生产/研发）

佛山 bp salary

Discover Great Companies, Discover Great Clients