安保部主管岗位职责

1. 指导监督各班的运作，确定保卫巡视的正确执行，确保对客人和同事实施安全保卫工作。
2. 全面熟悉并检查酒店各消防设施、消防通道、出入口。
3. 确保保安员将巡视记录中的维修问题及时报告给工程部。
4. 熟悉各部门工作程序、安全知识、紧急程序、监督检查与落实并指导各岗位警卫的专业知识及工作水准。
5. 在员工进出酒店时对其包裹进行随机检查。遵守酒店财物管理的原则，在未行到特许的情况下严禁酒店财物外流。
6. 如有需要，应对携带大量现金的同事提供护送服务。
7. 在酒店的出入口安排外围巡视点，以确保在酒店周围无闲杂人等。
8. 严格公正地考核员工的业务知识、工作纪律、责任心，全面掌握每个员工的工作状况。
9. 负责本班日常工作事务和员工考勤。
10. 传达和落实部门各项工作安排和培训计划。
11. 对酒店进行随机检查，以保证酒店内安全保卫措施的实行，如防火门的通畅，水龙带门前无设备堆放，各货物堆放区间的清洁和和喷淋头的充足等等。
12. 采取适当的方法解决客人投诉。通过与客人交流，建立起友好、信任和满意的对客关系。
13. 熟悉急救程序及消防紧急措施。
14. 保持工作区域的高度清洁和整齐。按照酒店的标准保持个人仪表，在任何时候表现出职业风范。
15. 遵守酒店工作政策及程序，遵守酒店运营规则及员工手册中的条款。
16. 以积极专业的态度与酒店内部各部门及同事沟通，建立起良好的工作关系，增强团队精神保证有效的双向交流。

1.负责管辖项目的保安及消防工作，制定和落实工作计划;
2.熟悉治安，消防各岗位职责，任务，工作要求，考核标准，加强重点岗位的安全防范; （负责小区治安及消防方面的日常工作，确保安全与稳定）
3.制定部门各项工作程序，并监管其执行情况;
4.如遇到有关安全，消防方面的紧急突发事件发生时，负责处理现场工作;
5.配合相关部门为业主，租户，施工方的进入，提供咨询或建议，做好部门管理工作，制止，纠正各违章行为。
6.配合项目经理，抓好安全防范的培训和管理，监督检查下属员工的精神风貌和工作落实情况，保证员工素质的不断提升，确保工作的顺利施行

岗位要求:
130-45岁，中专及以上学历;
2.至少2年以上同岗位工作经验;
3.具有良好的沟通、组织、协调能力，以及较强的执行力

职位名称：酒店安保部主管 (Security Supervisor)
所属酒店：巴音布鲁克假日酒店 (洲际酒店集团旗下)
工作地点：新疆巴音郭楞蒙古自治州和静县巴音布鲁克镇
薪资待遇：5000-7000元/月
岗位职责
您将作为酒店安保团队的核心成员，全面负责酒店的日常安全保卫工作，确保宾客、员工及酒店财产的安全。
1. 日常安保与巡逻
l 负责疏导酒店门前过往车辆，保障通道畅通无阻，维护大堂等公共区域的正常秩序。
l 加强对酒店各类物资、现金、票证以及重点要害部位的安全管理，严格执行安全制度。
l 对酒店进行随机检查，以保证酒店内安全保卫措施的实行，例如确保防火门通畅、消防设施前无杂物堆放等。
l 在酒店出入口安排外围巡视，并熟悉所有消防设施、消防通道及出入口的位置和状态。
2. 消防安全管理
l 定期检查火灾盘、消防水带出水口、防火间隔等消防设备和器材，确保其处于良好工作状态，并及时汇报失效设备。
l 熟悉消防报警及灭火器材的位置，掌握急救程序及消防紧急措施。
l 协助部门经理对酒店员工进行防火、防盗、防爆等安全知识教育，并参与组织防火演习。
3. 团队管理与培训
l 督导和考核安保人员，检查各项保安措施的落实情况，指导开展群众性安全防范工作。
l 负责对本班组员工进行业务知识、工作纪律、责任心方面的培训和考核。
l 传达和落实部门的各项工作安排。
4. 应急处理与协调
l 采取行动以便迅速处理危急情况，执行安全和紧急事件处理程序。
l 熟悉酒店紧急救助、消防和其他危机事件的处理方案。
l 一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报；一旦酒店发生火灾应立即报警，并按程序报告。
l 与当地警方及其他安保部门建立良好关系，协调工作。
任职要求
1. 学历与经验
l 高中及以上学历。
l 至少2年以上酒店安保工作经验，其中有安保主管或同类岗位经验者优先。
l 具备洲际酒店集团（IHG）或同类国际品牌酒店工作经验者将获优先考虑。
2. 专业能力
l 熟悉酒店消防、安全生命系统及相关设备的知识。
l 掌握酒店安保工作程序、紧急处理流程。
l 具备一定的团队管理、培训和协调能力。
3. 资质与素质
l 持有有效的消防设施操作员证书（消防中控证）等安全相关证书。此点对酒店合规运营至关重要。
l 处理事情迅速、果断、准确，具备较强的责任心和配合精神。
l 能够适应高海拔地区的工作环境，并能接受旅游旺季时的高强度工作和倒班安排。
l 有效清晰的沟通能力，能以积极专业的态度与酒店内部各部门及客人沟通。
福利待遇
l 福利保障：缴纳五险，提供年终奖金、带薪年假。
l 生活保障：提供免费工作餐及员工宿舍。
l 职业发展：提供系统的IHG品牌标准培训与清晰的职业晋升通道。
l 专属福利：享受洲际酒店集团全球范围内的员工专属房价。
其他福利：节日福利、团建聚餐、交通补助等。