保险咨询顾问岗位职责

【职位简介】
1、弹性工作时间，不强制考勤；
2、免费培训：每个阶段会安排内容丰富的培训，助力你从职业小白华丽变身；
3、晋升通道透明：每季度公开公正的晋升考核，有能力就可晋升；
4、优越的福利：五险一金、员工旅游、节日福利，生活工作平衡。
【我们需要这样的你】
1、本科及以上学历，如学历不符合但对这份工作感兴趣，可详谈；
2、热爱学习，积极向上，希望和文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗；
3、喜欢与人交流，有强烈成就动机，敢于挑战高薪，认可“付出=收获”的理念；
4、性格坚韧，战斗力超强，具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；
5、欢迎希望开展兼职/副业的人选。
【职责描述】
1、开发对私个人家庭客户、或对公企业法人客户；
2、为客户提供专业的保险经纪服务，包括咨询、协助投保和理赔等售前、售中和售后服务；
3、与公司后台和保险公司专员等内外部人员保持良好沟通，协调交流，确保业务稳定开展；
4、遵守国家法律和保险法的要求规定，确保业务合法合规、长期健康、有序发展；
5、遵守公司和团队管理要求，加强专业学习，能参加公司和团队的培训。
【任职要求】
1、遵纪守法、诚信诚恳，无不良记录和被银保监处罚、上黑名单人员，无P2P暴雷和不合规金融业经历；
2、认可保险功能，相信保险事业，并有积极的工作态度；
3、热爱学习，思维严谨，条理清晰，有较强的责任心；
4、能承受一定压力，出色的沟通能力和协调能力，有团队合作精神；
5、本科以上学历，有保险公司1年以上从业经验者、其它行业销售经验者、金融理财行业经验者可放宽至大专学历。
经纪人缴纳五险一金，公司福利全面包括退休机制和安排、年度海外旅游安排、公司股权激励，丰富的继续教育安排，定期体检、补充医疗保险和团体高端医疗保险等等。
【公司简介】明亚保险经纪股份有限公司成立于2004年11月18日，总部设于北京。明亚接轨国际先进模式，率先将经纪人的理念与服务引入中国个人保险营销领域。长期以来，明亚恪守独立、客观、公正的立场，真正注重每一位客户的个性需求，并依托专业的服务团队和丰富的产品体系，旨在成为客户的私人风险管理顾问。

【岗位职责】
1、 对客户、企业面临的风险进行风险评估，量身定制解决方案，满足客户、企业保障需求；
2、 针对客户需求，面向整个保险行业为客户甄选保障产品、分析产品条款、以及产品特点，制定*优化的组合搭配方案，并协助客户办理投保、缴费等手续；
3、 出现理赔，协助客户向保险公司报案，收集理赔资料，并为客户办理理赔等服务。


【任职资格(所需人才)】
1、25-45岁，80后90后优先
2、本科及以上学历(有同业经验/条件优秀者可放宽学历要求至大专)
3、认可保险行业(这个很重要)
4、不限行业，我们有各行业转型的人，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放
5、具备较强的自我管理能力，自我驱动力
6、良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力


【薪酬及福利待遇】
1、完善的培训体系，上千款可售保险产品；
2、经纪人收入：佣金、新人津贴、持续业绩津贴、晋级津贴等等公司其他福利；

【公司介绍】
明亚保险经纪是早期涉足个人寿险的保险经纪公司！
早期将保险经纪人机制引入到国内寿险行业，以投保人利益为核心，借助先进的保险专家咨询系统与投保人进行深入沟通，根据其个性化需求，为投保人量身定制性价比优质的保险解决方案，真正实现需求导向的保险咨询服务。

【我们的团队】
明亚智觉团队---总监是深圳早期的创业总监之一，目前家族人力超过500人，遍布明亚33个分公司、37家营业部，育成总监2位，多位经理，MDRT人次众多。
我们团队氛围简单-温馨-友好，是业内公认团队氛围很好的团队之一，友爱合作，互相成就。

成员背景：医生、护士、教师、律师、高管、资深保险同业等....
高学历高素质人才聚集地！

秉持自利利他和中立客观的态度，打破行业信息不对称，以专业为基石，做业界良心和行业一股清流。

让客户在知识盲区放心交给我们！
让客户清楚了解风险、明白购买保险！



【如果你有这样的经历】
受过良好的教育，从事着别人眼中颇为体面的工作，但内心却难以体会到工作的价值感和成就感:
深切地感受到自己希望换一片更适合自己的天地，但一直没有遇到合适的选择:
足够聪明，也足够努力，希望既能为他人与社会提供独特的贡献与价值，又能收获自身事业的高速成长......

【如果你希望获得这样的工作】
因专业独立而有尊严能让人体验到强烈的价值感与成就感;
能给优秀的人好的成长平台，只要够努力，收入增长不断提升

欢迎来联系我...

大童保险服务集团 ｜ 互联网保险咨询顾问招募

大童保险服务是一家立足北京、布局全球的全生态链保险服务集团，旗下拥有8家子公司与37家分支机构。2020年，大童凭借卓越的综合实力入选全球保险中介20强，成为亚洲地区登榜企业，彰显了国际水平的专业能力与平台价值。

现因战略升级需要，我们启动“互联网保险咨询顾问”招募计划，致力于在高端医疗、教育、养老、投资与传承五大领域，为个人、家庭及企业客户提供专业的风险管理与财富规划服务。

▎岗位职责

· 运用公司自主研发的DOSM需求导向型解决方案式咨询服务流程，为企业和家庭客户提供专业的风险管理规划
· 为个人、家庭及企业客户进行全面的风险保障需求分析，量身定制全生命周期保险规划方案
· 基于专业的金融知识储备，为中高端客户群体提供资产配置、子女教育、退休规划及财富传承等综合咨询服务
· 开发并维护个人、家庭及企业客户关系，提供专业的一对一家庭财富管理分析服务
· 整合境内外优质资源，为客户对接高端医疗、疫苗接种等增值服务

▎任职要求

· 年龄25-45岁，本科及以上学历（条件优秀者可适当放宽，学历需学信网可查）
· 充分认同保险咨询行业的价值与发展前景
· 具备优秀的学习能力、理解能力与沟通表达能力
· 拥有高度自律性与自我驱动力，适应弹性工作模式
· 具备长期主义思维，能够直面挑战并主动寻求解决方案
· 银行、财务、法律、海归背景或各行业精英人士优先考虑
· 过往年收入不低于12万元

▎薪酬福利体系

· 全面的薪酬结构：业绩提成 + 季度奖金 + 职业津贴 + 股权激励 + 年终分红
· 完善的福利保障：五险一金、法定节假日、双休制度
· 系统的培训体系：公司级专业培训 + 团队内训 + 90天一对一新人辅导机制
· 灵活的工作模式：弹性工作制，支持远程办公，自主安排工作时间

▎职业发展路径

· 清晰的职业晋升通道，透明公平的成长机制
· 有机会参与风险管理事务所的创建，成为创始人或合伙骨干
· 收入潜力30-150万+，表现优异者享受年金、高端医疗等额外福利
· 与专业、开放、包容的团队共事，获得充分的价值认可与展示平台