1人订阅,更新于2026.10.18,餐厅储备经理是做什么的?有前途吗?工资待遇怎样?88.8%的岗位拿¥3-6K/月。招聘要求高吗?学历大专最多占57.7%,经验不限最多占93.8%。
工作内容:(储备经理阶段-A 2个月)工作站训练:学习并熟悉所有工作站的生产操作流程、标准(储备经理阶段-B 4个月)基本值班管理:学习餐厅各区域的营运、值班管理(副经理阶段8个月)进阶值班管理: 订货管理、排班管理、设备维护保养、成本控制、利润分析等餐厅营运管理(资深副经理阶段8个月):人员招聘、培训及保留,人力效能评估及管控,餐厅策划营销等营运管理餐厅经理阶段:全面营运管控、公关沟通等薪资福利:月薪3200元 绩效奖每周5天8小时工作制,灵活的上班时间10-20个工作日的全薪年假每年5-10天全薪病假,超出部分支付70%薪资五险一金(月薪为购买基数,公司缴纳34%)商业医疗保险(员工门诊及住院费用报销90%或以上)每年体检报销450元丰富多彩的员工活动(季度管理组团建活动 大型年会)餐厅经理享有购房福利优惠价员工餐年节福利您需要具备:全日制高等学校毕业生或大学*后一年在校生,专业不限适应轮班时间及高效的工作节奏热情开朗,乐于分享逻辑条理清晰、较好的分析总结能力、快速的学习能力
招聘岗位:肯德基餐厅储备经理/必胜客餐厅储备经理 工作内容:- 工作站训练:学习并熟悉所有工作站的生产操作流程、标准- 基本值班管理:学习餐厅各区域的营运、值班管理- 进阶值班管理:订货排班、人力资源管理、设备维护、成本控制、利润分析等餐厅营运管理- 全球闻名的人才培养体系,广阔的发展平台,100%内部晋升工作地点:琼海薪资福利:- 月薪3300元/月,年终绩效奖- 每周5天8小时工作制,灵活的上班时间- 10-20个工作日的全薪年假- 每年5-10天全薪病假,超出部分支付70%薪资- 工伤、医疗、养老、失业、生育保险- 住房公积金- 补充商业医疗保险(员工门诊及住院费用报销90%或以上,子女报销50%)- 每年免费体检- 丰富多彩的员工活动您应具备以下条件:- 拥有大专以上学历,专业不限- 适合轮班时间及高效的工作节奏- 热情开朗,乐于分享- 较好的学习能力
说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。餐厅储备经理工资按经验统计,应届生工资¥5.3K,想知道其他经验工资,请点击查看
数据统计来自近一年 385 份样本,截至 2026-10-18
说明:餐厅储备经理一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。