餐饮储备店长岗位职责

任职要求：
1、大专及以上学历，条件优秀者可放宽要求。
2、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效激励团队；
3、具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握餐饮行业知识；
4、有餐饮服务行业工作经验者优先，熟悉餐厅运营流程；有过店长经验或者长期从事服务销售行业优先。

岗位职责：
1. 负责茶叶店日常运营管理，确保服务质量；
2. 监督和管理服务团队，提升团队服务水平；
3. 负责餐厅销售目标的设定及实现；
4. 参与店内员工培训，提升店员专业度。
5. 参与营销模式规划和创新，提升店内竞争力。

岗位福利：
本公司为八马茶业，属于连锁品牌，伊犁地区目前拥有12家线下门店，可根据应聘者住址就近安排，相较传统餐饮行业，本店整体工作内容并不繁琐，且茶叶销售提成高，工作时间为弹性工作制度，不需要晚班，底薪加提成，节假日福利，公司团建，带薪培训，岗位晋升空间大，缴纳五险。

职责描述：
1.全面负责管辖门店的营运管理，对门店营收、利润、成本、安全等关键指标负责。
2.协助总部按时收集相关项目日常运营数据，并及时整理归档。
3.门店整体日常运营及人员管理。
4.每月按时进行相关报表的核对工作。
5.制定门店营销策划及参加各类品牌推广工作。
6.完成上级领导临时交办的各项任务。
任职要求：
1.市场管理、经济、酒店管理类专业优先，专业成绩优秀。
2.热爱教育行业，能熟练使用办公软件。
3.诚信正直、具有较强的责任心、团队合作精神、创新能力和抗压能力
4.善于学习、具备成就导向、客户导向的处事原则。
5.具备较强的分析能力、问题解决能力和执行力。

职位要求：
1.热爱餐饮事业，具有执着的敬业精神和高度的责任感；
2.有优秀的培训和带领团队的经验、品牌运作经验优先；