餐饮销售代表岗位职责

职责描述：
1、培训并辅导EP和EP的业务员有关销售和客户发展方面的技能
2、负责向EP传达公司政策，促销计划和其他活动
3、每周盘点EP库存并进行考核，给EP下订单，并用手机订单的形式发回公司完成送货。
4、定期拜访客户，建立一定的客情关系
5、开发客户
6、推动售点必备SKU的铺货
7、及时传递客户市场信息给EP
任职要求：
1、大专及以上学历，热爱快速消费品销售事业；
2、吃苦耐劳，喜欢挑战，有强烈的进取心；
3、良好的沟通能力、执行力强；
4、为人正直诚信，适应力强，能承担工作压力；
5、有餐饮渠道相关经验者优先。
福利待遇：
1、五险一金+补充商业保险+家庭理赔计划（针对员工配偶和子女） ；
2、其他：如带薪年假全年12天，生日蛋糕券+生日福利水发放，每月员工福利水发放，工会成员节假日礼品发放，春节奖金发放，每年薪资调整（加薪范围视全年绩效考评而定）。

工作职责：
1、按公司制定的销售计划，完成销售任务；
2、按要求定期拜访客户，跟进区域内客户的库存；
3、根据各区域特性，积极开拓新客户，建立完善区域网点客户开发与管理；
4、维护市场品牌整体形象，了解竞品动态，及时反馈市场信息；
5、维护公司价格体系，防止恶性竞争；
6、完成所属上级领导安排的其他工作。

任职资格：
1、高中以上学历；
2、一年以上快消品行业工作经验；
3、工作责任心强，能吃苦耐劳，有一定沟通谈判能力技巧；
4、持有C1驾驶证，有小汽车优先。

工作地点及招聘人数：
新会区域，餐饮渠道1人（DSR）

岗位职责： 
一、达成销售目标
1、做好路线规划并落实拜访,提高成交率/铺货率
2、依据营业规划规范之通路必售品项做执行
3、依据营业规划规范之生动化执行标准做执行
4、落实行销活动展开计划
5、积极开发新客户,协助业绩提升
二、客户管理
1、定期拜访餐饮批发客户及重要的餐饮售点，建立良好客情
2、对客户投放费用精准、到位
任职资格： 
1、大专及以上学历，专业不限，有快消行业工作经验者也可考虑高中或中专学历； 
2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 
4、有责任心，能承受较大的工作压力； 
5、有团队协作精神，善于挑战。
联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！