餐饮运营经理岗位职责

岗位职责：
1、根据公司战略目标和经营管理目标，制定相关运营及管理制度；
2、负责管辖范围内的食堂的招商对接、日常运营、团队建设、员工培训等工作；
3、负责所有食堂的审计管理与数据分析工作，做好预算与成本把控；
4、现场安全运营的定期维护与质检，做好突发事件、应急事件的预警工作；
5、掌握餐饮的合规化操作，精通食安管理工作；
6、负责与餐厅设计、施工方对接。
任职要求：
1、10年左右餐饮从业经验，5年以上团队管理经验；多个团餐项目联管经历（硬性）；
2、大专及以上学历，年龄35岁左右为佳；
3、熟练掌握餐饮行业的相关制度与条款；
4、懂菜品、能参与研发的优先考虑；
5、做事严谨，应变能力强，有对接市场监管局、教育局等政府机关部门临检工作经历；
6、精通后厨设备运作，有智能化团餐应用场景工作经验者优先考虑；
7、专业团餐公司背景为佳。

具备星级酒店中西餐从业经历者优先；
岗位职责：
1、全面负责公司内部餐饮管理及运作；
2、维持良好顾客服务水平，提供优质服务;
3、商品陈列标准的规范执行及提高；
4、监督检查各服务员服务程序及规范;
5、组织实施店面服务人员培训工作；
任职要求：
1、大专及以上学历，酒店管理等相关专业；
2、具备5年以上餐饮、酒店管理等相关经历；
3、热情大方，形象气质良好；
4、具备突发事件的协调解决能力；

资：10K-12K +团队任务完成提成+800房补交补
上班时间8：30-18：00
能接受省内出差及省内调动的优先考虑
岗位职责:
1、负责带领团队完成区域订货销售额任务;
2、负责所管理及指导区域运营主管日常工作；
3、负责辅导提升区域内运营主管工作能力与指导处理门店问题;
4、负责所管理部门的人才梯队建设与人员培养；
岗位要求：
1、大专学历,3年以上相关岗位管理经验;
2、有较强的领导力，较强的管理能力、数据分析能力；
福利待遇：
月休4天、入职30内购买五险一金、房补、交通补贴、节日礼金/礼品、工龄奖、高温补贴、春节假日福利等