插件组长岗位职责
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插件组长 岗位职责来自 东莞市杰帅电子有限公司
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插件组长 岗位职责来自 东莞市南柏电子科技有限公司
任职要求：1、初中及以上学历，男女不限，年龄23-35岁；2、2年以上电子厂插件、DIP后焊流水拉带班工作经验；3、熟悉产品工艺、生产流程、懂得按照PMC排期或者生产主管的指令排拉，会制作生产报表，计件报表，考勤统计，主持班组早会；4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力，并且配合产线加班。工作时间：随产线走薪资待遇：月薪6500-7500元/月，包吃住。更新于 2026-02-27 -
插件组长 岗位职责来自 东莞市强德电子科技有限公司
1、年龄18-35岁，男女不限，电子相关专业优先；2、有1年以上电子厂或者电源厂班组长管理工作经验,3、硬性条件：熟悉各种电子元件及基板的插件流程。不熟悉勿投简历。4、会波峰焊基本调试和简单故障排出，,5、有良好的协调沟通能力，能承受一定的工作压力更新于 2025-12-16 -
插件组长 岗位职责来自 锐明科技
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插件组长 岗位职责来自 江元智造
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插件组长 岗位职责来自 东莞市般若电子科技有限公司
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插件组长DIP 岗位职责来自 吉安百瑞电子有限公司
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DIP前段插件组长 岗位职责来自 深圳市犇拓电子科技有限公司
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插件组长 岗位职责来自 惠州市兴宏泰电子有限公司
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DIP插件组长 岗位职责来自 东莞市鸿楠电子有限公司
招聘学历要求：高中最多
8.3%
初中
58.3%
高中
33.3%
不限
插件组长需要什么学历？初中占8.3%，高中（含中专，中技）占58.3%……想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：1-3年最多
62.5%
1-3年
16.7%
3-5年
8.3%
5-10年
12.5%
不限
插件组长经验要求高吗？1-3年占62.5%，3-5年占16.7%……想知道其他经验占比多少，请点击查看
按经验统计
说明：工作经验是影响工资水平的重要因素，一般经验越丰富工资越高。插件组长工资按经验统计，1-3年工资￥7.1K，想知道其他经验工资，请点击查看
