城市经理助理岗位职责

可接受小白！提供相关培训！
薪资福利：
1、无责+补贴+提成，综合月薪7-12K
2、早9:00-晚6:00,
3、购买社保，带薪培训
4、节假日福利，下午茶，不定期团建
岗位职责：
1、与当事人沟通洽谈，了解当事人委托意向，办理委托；
2、接受当事人法律咨询，分析案情准确记录案件信息，邀约面谈。
3、办理案件交接手续，跟踪案件的发展，推进办案过程。

职位要求：
1、年龄28-40岁
2、大专及以上学历，有一定的法学基础知识和法律思维，也可接受对法律有强烈兴趣和意向的社会人士（销售经验为主）
3、形象气质佳，男女不限，人品正直，做事细致，逻辑清晰

工作职责：
亲爱的同学，你将直面共享出行业务的核心战场——城市经营。
通过深度参与市场调研、城市经营分析、车辆调度、站点优化、资产管理、换电运营等核心岗位的轮岗学习与实践，你将在未来1-2年内成为能够独立负责城市经营、驱动业务实现卓越营收的中坚力量！
1、负责所管辖城市的车辆运营工作，对本城市的运营指标负责；
2、负责所管辖城市运营工作的开展，拟定并落实城市开发计划，投放、维护、异业合作；
3、负责所管辖城市团队搭建以及人员管理，培养储备管理者，依据业务需要拓展周边城市；
4、收集、整理、反馈所辖城市的市场数据及分析报告，并对公司提出有价值的改善方案；
5、负责公司的政策、制度，配合总部的运营策略和活动，进行所辖城市的执行落地；
6、负责与所管辖城市的政府接洽，保证业务的正常进行，并正常维护媒体相关的关系，保证公司的品牌形象。
岗位要求：
1、25届&26届应届毕业生，专业不限，成绩优良；
2、有一定周期、一定难度的工作、实习、兼职经历并从中有成长变量；
3、对自己未来规划不设限，勇于接受挑战，有地域灵活性。
加分项：
1、在校期间当过部长（学生会、团委或社团）、班长、团支部书记等；
2、有一定特长或者长期坚持的兴趣；
截止日期：2026年12月01日

岗位职责:
1.参与大理&保山&普洱&德宏运营商侧市场及政策流程梳理，确保区域指标达成；
2.协助下辖人员业绩，包括但不限于会议组织、政策制度与执行；
3.监督和优化工作闭环流程，做好区域数据支撑，提高工作效率和员工满意度；
4.负责公司内部环境维护，确保提供良好的工作环境；
5.处理公司内外的沟通与协调工作，有效解决问题。
6.涉及大理&保山&普洱&德宏 四个地市出差

任职要求：
【运营商行业1-3年工作经验，或零售行业3-5年管理经验】
1.具有良好的组织能力和协调能力，能够处理多任务；
2.具备出色的沟通技巧，能够与团队成员和其他部门有效沟通；
3.对行政管理流程有深入理解，能够提出创新性的改进建议；
4.有责任心，能够独立完成分配的工作任务；
5.具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。
6.熟练运用表格制作，有数据分析能力，进行业务分解，目标制定传达
7.C1驾照