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打包发货员岗位职责

  • 仓库打包发货员 岗位职责来自 东莞市原始人实业有限公司

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    岗位职责:1、负责仓库内货物的打包及发货工作;2、根据订单要求准确无误地完成商品配货;3、对货物进行分类整理,确保仓库整洁有序;4、按时完成每日的发货任务。任职要求:1、年龄20到46岁;2、学历不限,经验不限,接受新手;3、身体健康;4、工作认真细致,有责任心;5、有电商仓库打包发货经验优先考虑。所属行业:橡胶/塑料制品相关的仓储物流领域。
    更新于 2026-09-29
  • 电商仓库打包发货员(近地铁&包午餐) 岗位职责来自 海锚电器

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    公司直聘,非中介
    工作内容:
    1、根据线上订单,在仓库配货+打包发货。
    2、负责产品到货时一起卸货。
    3、产品为海锚和公牛的插座插排。

    岗位要求:
    1、年龄45岁以内均可
    2、行动矫健,手脚麻利,做事不拖拉(拣货/打包速度快);
    2、吃苦耐劳,能配合加班(有加班费);
    3、长期稳定者,不接受过渡、短工;

    工资模式:
    计件

    工作时间:
    1、9:00-18:00,午休1个小时
    2、周休一天,周一至周五排休
    更新于 2026-10-13
  • 电商打包发货员 岗位职责来自 盯盯拍(东莞)视觉设备有限公司

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    岗位职责1、负责电商(国内电商、亚马逊、速卖通等跨境电商)及分销渠道等订单打包发货,完成货品分拣、核对、扫码采集、包装、贴码、封箱等全套打包作业。2、使用扫码设备核对订单信息、箱贴信息、装箱要求、SKU及数量,精准采集货品*码信息上传反馈,确认无误后进行全套打包作业流程,保障发货装箱准确;3、精准完成与仓库间的备料交接工作,如交接异常及时与仓库备料员确认,并将异常进行登记,确保批次交接物料无误后进行全套打包作业工作。4、关注打包耗材,及时进行补充,做到发货耗材准备充分。5、注重仓库6S管理工作,做到待发货、待出库包裹、包材等摆放统一、保持作业区域整洁、将6S工作做到日常工作当中。6、对没批订单进行包裹、箱数等信息核对,并通过与订单员或物流面单确认包裹数和箱数无误后进行出库交接;7、配合仓库备货、整理、盘点等日常工作,服从安排,配合团队完成整体发货任务。任职要求1、18-40周岁,男女不限、手脚麻利,能适应可走动站立作业。2、吃苦耐劳、抗压能力强,接受加班、轮休调休制度。3、工作细致负责,服从管理,有相关电商仓库及物流快递从业工作经验者优先;4、本岗位招长期作业人员、短期过渡、怕累、不能接受加班、调休者请勿投递。节奏快、工作量足、压力偏大,招能吃苦耐劳、赚钱欲望强、想长期稳定的人员。工作时间长白班,日常常态化加班,常态下班时间约22点左右,可接受高强度工作节奏优先。综合薪资为6000元/月-7000元/月
    更新于 2026-10-01
  • 仓库打包发货员 岗位职责来自 安徽展翔电子商务有限公司

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  • 仓库打包发货员 岗位职责来自 贝达斯

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  • 仓库打包发货员 岗位职责来自 贝达斯

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  • 电商打包发货员 岗位职责来自 浙江舒意劳保用品有限公司

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  • 打包发货员 岗位职责来自 台州市航兴包装有限公司

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  • 打包发货员(长白班+房补) 岗位职责来自 宁波华拓通信技术有限公司

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  • 仓库打包发货员 岗位职责来自 沃能防水(厦门)电子商务有限公司

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招聘学历要求:不限最多

打包发货员需要什么学历?初中占6.8%,高中(含中专,中技)占22.2%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。打包发货员工资按学历统计,中专工资¥5.4K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

打包发货员经验要求高吗?1-3年占31.4%,3-5年占1.4%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。打包发货员工资按经验统计,1-3年工资¥5.4K,想知道其他经验工资,请点击查看

打包发货员工资待遇怎么样

薪酬区间: 2-30K,其中76.5%的岗位拿¥3-6K/月,年薪¥4-7W

数据统计来自近一年 1274 份样本,截至 2026-10-19

¥3-6K
76.5%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:打包发货员一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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