devops专家岗位职责

岗位职责：
1、负责构建DevOps流程与平台，持续集成/持续部署(CI/CD)、质量保障、自动化运维等；
2、负责研发过程端到端打通；
3、负责构建研发效能统计平台，梳理流程及平台化建设，以提高研发效能；
4、负责协助研发团队实现零缺陷交付，提高研发质量和效率。

岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、有很强的流程梳理及平台化思维，有研发效能平台从零到一构建经验者优先；
3、有很强的技术抽象能力，架构思维，能快速识别出核心问题并解决问题；
4、掌握Linux、Docker、K8S等基础平台的使用，有Python、Go、Java开发能力优先；
5、熟悉DevOps工具，例如：Git、Jenkins、Maven、JUnit、SonarQube、jenkins-x、GoogleCloud等；
6、熟悉TDD、Kanban、Scrum、XP等开发方法；
7、熟悉C#开发及有研发效能提升经验；
8、微服务等新兴技术者优先。

职位名称：DevOps运维工程师/DevOps专家
职位概述
我们正在寻找一位具备深厚 DevOps 理论基础与实战经验的高级人才，能够规划并推动公司 DevOps 能力体系建设。你将主导 DevOps 平台推广与落地，并基于行业*佳实践，结合公司业务发展需求，制定中长期 DevOps 支撑路径，助力研发效能与系统稳定性持续提升。
核心职责
1. 战略规划与设计：
诊断公司现有研发运维体系的成熟度，制定与公司业务目标对齐的、前瞻性的DevOps平台演进路线图。
深度理解信通院《DevOps能力成熟度模型》及其他行业标准，主导公司相关能力的对标工作。
2. 平台设计与规范落地：
主导或核心参与公司内部DevOps平台（涵盖CI/CD、可观测性、云原生基础设施、代码管理、Artifact管理等）的相关设计与开发。
建立并推行覆盖开发、测试、运维全流程的工程规范、质量门禁与安全合规（DevSecOps）基线。
3. 效能提升与赋能：
通过平台化、自动化手段，持续优化从代码提交到生产上线的全链路效率，消除人工瓶颈。
作为内部顾问和教练，向研发、测试、运维团队赋能，推广DevOps文化与*佳实践，提升整体组织能力。
4. 技术创新与引领：
跟踪云原生、AIOps、FinOps等技术趋势，评估其在提升研发运维效能方面的潜力，并推动技术预研和试点落地。
任职要求
- 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历；
- 10 年以上 DevOps、SRE 或平台工程相关工作经验，具备大型互联网或金融企业 DevOps 平台建设经验者优先；
- 精通 DevOps 核心理论与方法论，对持续集成、持续交付、基础设施即代码（IaC）、可观测性等有深刻理解；
- 熟悉主流 DevOps 工具链生态，具备多个生产级 DevOps 平台从 0 到 1 或大规模演进的实际项目经验；
- 深入理解中国信通院 DevOps 能力成熟度模型（DevOps CMMS），有参与评估、认证或对标改进项目者优先；
- 对 DevOps 实践有系统性了解，能结合业务场景提出前瞻性建议；
- 具备良好的文档撰写与知识沉淀能力，能输出方法论、白皮书或内部培训材料。

岗位职责
1、负责区域 DevOps 项目交付整体经营与管理，承接区域交付业绩目标，对项目按期推进、客户终验达成、交付质量与客户满意度负责；
2、负责区域项目集管理，统筹多个并行项目的计划、范围、进度、风险、资源与关键里程碑，确保重点项目、风险项目、战略客户项目稳定推进；
3、与销售、售前、产研等团队紧密协同，前置参与重点项目的交付方案评估、范围界定、实施路径设计与风险识别，提升项目签约质量与交付成功率；
4、推动 DevOps 产品在客户侧的真实落地，围绕工程导入、流程设计、实施培训、使用推广、机制建立等环节，帮助客户形成持续使用能力；
5、建立和优化区域交付管理机制，包括项目管理规范、风险预警机制、资源调度机制、升级处理机制、复盘改进机制等，提升交付动作的标准化与可复制性；
6、负责区域交付团队建设与梯队培养，统筹项目经理、实施工程师、运维工程师等角色分工与协作，提升团队的项目管理能力、客户沟通能力、技术交付能力与咨询实施能力；
7、负责区域资源规划与组织调度，结合项目类型、客户阶段、人员能力结构进行资源配置，提升资源利用效率，降低交付摩擦与人力浪费；
8、沉淀交付方法论与*佳实践，围绕 DevOps 交付过程中的共性问题，形成标准模板、实施资产、培训材料、典型案例和改进建议，反哺区域与公司整体交付体系建设；
9、参与业务创新与组织升级，从客户需求、项目问题、产品适配、实施模式等角度，持续向销售、售前、产研和管理层提供反馈，推动业务闭环与交付体系演进。

任职要求
1、教育背景：本科及以上学历，计算机、软件工程、网络工程、信息技术等相关专业优先；
2、工作经验：8 年及以上企业软件交付、实施、咨询或研发相关经验，其中至少 3 年以上交付团队管理经验，具备带领 20 人以上团队或区域交付团队的管理经历优先；
3、行业经验：有 DevOps、研发管理平台、持续交付、软件工厂、运维自动化、平台工程、云原生相关产品交付经验者优先；
4、管理能力：具备较强的项目集管理能力和团队管理能力，能够完成目标拆解、资源调度、风险管控、节奏推进、干部带教和团队激励；
5、项目经验：具备大型复杂项目或项目集交付经验，熟悉私有化部署场景下的实施交付特点，能够驾驭多项目并行、跨角色协同、长周期交付与复杂客户关系；
6、客户能力：具备成熟的客户沟通与关系管理能力，能够与客户项目经理、部门负责人、技术负责人等多层级角色建立信任，推动复杂问题闭环和验收达成。
7、协同能力：具备较强的跨部门协同能力，推动多团队围绕共同目标高效协作。
8、技术理解：对 DevOps 领域有较强理解，熟悉 CI/CD、代码仓库、制品库、流水线、发布管理、权限体系、研发流程、制品管理、环境管理等核心场景；

加分项：
1、有银行、保险、央国企等大客户项目交付经验；
2、有 ToB 软件厂商或乙方集成实施背景；
3、持有 PMP、信息系统项目管理师、高级项目管理类证书。