店面主管岗位职责

店面主管
1瓷砖店日常工作安排
2店面销售目标达成
3渠道资源的开发和对接
4团队培训提升落实
5其他公司安排事项

前厅主管岗位职责
　　1、按照主管的检查表来开始和结束一天的营业。
　　2、处理日常员工的协作关系（例如时间调整）。为所有的员工和客人，建立一个安全及卫生的工作环境。
　　3、确保在餐厅营运时，协助服务员或领位，在各自的岗位上使客人满意。
　　4、确保服务的食品和饮料有质量保证。
　　5、确保完成每天基本的工作。
　　6、保持员工制服的标准。

经开店-汉-两名
一、岗位职责​
1.负责餐厅的日常运营，包括但不限于人员调度、排班安排，确保各岗位工作顺畅进行，高峰时段服务有条不紊
2.监督餐厅的食品制作流程，严格把控菜品质量，保证出品符合餐厅标准，及时处理顾客对菜品的反馈与投诉
3.管理餐厅库存，定期盘点食材、物料，根据销售情况和库存水平合理采购，控制成本，避免浪费与积压
4.招聘、培训新员工，制定培训计划，提升员工服务技能、专业知识及工作效率
5.确保顾客在餐厅享受优质服务，及时处理顾客投诉与建议，积极改善服务流程与顾客体验
6.与常客建立良好关系，收集顾客反馈，根据顾客需求调整餐厅服务与菜品

二、任职要求​
1.酒店管理、餐饮管理等相关专业优先
2.具有 1年以上餐饮行业管理经验，熟悉餐厅运营各个环节，有连锁餐厅管理经验者优先
3.熟练掌握餐厅服务流程与标准，具备良好的菜品知识，能够运用办公软件（如 Word、Excel）
4.具备优秀的领导能力与团队管理能力，能够有效激励和引导团队达成目标；
5.拥有出色的沟通协调能力，能够与顾客、员工、供应商及上级保持良好沟通
6.具备较强的问题解决能力与应变能力，能在复杂情况下迅速做出决策，解决各类突发问题
7.有良好的服务意识与责任心，关注顾客需求，对餐厅运营成果负责
8.能够适应餐饮行业的工作时间，包括周末、节假日及晚间工作

三、薪资待遇
1.综合薪资7k~9k+,享有店面绩效提成，根据个人能力薪资有涨幅空间
2.提供免费三餐及员工宿舍‌，清晰的职业规划，完善的晋升通道，表现优异者有去内地培训学习的机会。一经录用，待遇从优，具体面议