地区经理岗位职责

岗位职责:
1、负责公司产品的招商及相关的代理商管理工作
2、按照公司制定的销售计划完成销售任务
3、收集、整理所辖区域的市场信息，并及时反馈
4、维护正常的市场秩序
任职要求：
1、全日制大专以上学历，
2、两年上医疗行业招商、销售类工作经验，有丰富招商渠道、客户资源者优先
3、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力，能协调和维护好客户关系。

岗位职责：
1、 带领本地区销售团队开拓新市场及提升市场份额，辅导团队成员细分市场目标，实现各项销售目标；
2、 负责推进所属辖区的客户分级管理，及时建立和更新客户档案，确保客户档案的完整性；
3、 在辖区执行公司各项品牌推广策略，提升公司品牌及产品品牌；
4、招聘合格的销售人员并给予充分的辅导和培训，作好绩效管理；
5、严格管控本地区各级人员的销售行为，杜绝不正当销售现象的发生；
6、组织召开本地区各类工作会议，确保会议质量。
任职要求：
1、医药/市场营销相关专业大专以上学历；
2、医药行业六年以上销售经验，两年以上同等职位管理经历；
3、良好的职业操守；敬业、强烈的责任心；富有工作激情，有良好的抗压性； 严格自律；
4、熟知所辖区域的药品市场和销售网络；较强的计划、组织、指挥、协调能力；
5、较好的培训能力。

职位描述

1、根据公司的销售及开发计划，制定辖区的销售开发推广计划，组织、领导销售代表贯彻执行，完成开发、销售任务。

2、负责确定销售代表的销售指标和工作分配以及区域划分，进行相关的协调工作，并发挥团队的整体功能。

3、根据市场部的策略，组织并实施辖区内的销售和市场活动，有效利用公司资源，保证合理的投入产出。

4、定期进行销售协访和随访，监督和指导销售代表的日常工作，保证销售计划的实施和达成

5、拜访辖区内的重要客户，与之保持良好的合作关系并建立建立客户档案管理系统。

6、每月制定销售与开发计划，确保各种数据信息完整准确。

7、及时了解竞争对手及市场经营环境的讯息，及时准确地分析和掌握市场状况，并及时向公司相关部门反馈。
8、通过在岗培训和指导提高代表的业务技能和管理水平，帮助提升业务能力，促进销售任务的达成。

职位要求:

1、熟悉上海市场心内科或消化代谢领域，医学、药学等医药相关专业背景;

2、良好的领导才能，可带领团队成员推广医保国家-【适应症】产品;

3、五年以上口服药销售经验，两年年以上心血管领域销售管理经验:

4、良好的职业素养，执行力强;具备良好的沟通能力和技巧，较强的管理和协调能力。

职位福利
五险一金
定期体检
提成奖金专业培训周末双休
节日福利