抖音摄像师岗位职责

【岗位职责】:
1.独立负责品牌产品的视频的拍摄、剪辑工作，包括但不限于抖音信息流视频、主图视频、人物口播，需具备良好的画面把控能力。完成具有高质感的品牌调性影像作品，并在指定时间内交付作品，对影像效果负责;
2.参与品牌产品视频的前期策划和分镜脚本的拆解独立统筹、协调拍摄资源，包括但不限于产品、特、道具、场地等;
3.协同需求部门进行信息流短视频的拍摄，对标竞品，进行内容分析，主动思考、复盘、优化短视频内容效果;
4.建立完善的工作排期计划，主动对拍摄工作进行排期和资源拉通;
5.其他上级交待的代办事宜
【任职要求】:
1.能够独立完成品牌高质量产品、视频的拍摄与剪辑成片工作;
2.对各类摄影硬件(包含相机、镜头、灯光、稳定器、布景等)拥有熟练的使用经验，并能熟练操作各种后期剪辑、编辑软件，素材平台等;
3.性格开朗、外向，具备良好的人际关系及沟通协调能力，能够适应外出拍摄工作，有团队合作精神，能够承受一定的工作压力。
【优先录用】:
1.拥有包包，服饰类品牌产品摄影剪辑经验优先;
2.具有信息流广告、自媒体经验者优先考虑.

岗位职责：IP孵化
从0-1搭建健身行业董事长个人IP账号（抖音/视频号等），制定差异化人设定位（如“企业家+健身达人”“商业思维+健康生活”等）。
策划：结合董事长形象设计内容方向（如商业干货+健身日常、创业故事+训练vlog等），产出周/月拍摄脚本。
拍摄：一对一跟拍（会议、训练、生活场景等），捕捉自然状态，弱化“摆拍感”。
剪辑：独立完成粗剪+精剪，熟练使用字幕、BGM、特效等提升完播率。
负责账号日常运营（发布、互动、数据分析），根据流量反馈调整内容策略。
有孵化案例*好，我们是一家做健身行业的投资创业平台
薪资可面谈，有创业想法优先

→接受对摄影摄像感兴趣的应届毕业生！！入职后有人带！！
→月休4-5天+加法定调休,12年0延迟（福利实打实）；
→试用期1-2个月，优秀者可提前转正；转正即可参与晋级，每晋升一级薪资会上调300-1000元/月。
→晋升路径清晰明确，未来可独立负责短视频项目，成为公司合伙人
→无责底薪4k-7k+绩效+月度激励
→大疆、索尼、佳能等一线设备随意使用
公司亮点：
1、 抖音oppo、小度官方旗舰店，百万级账号由你来运转！
2、300+人团队，大平台，机会多，发展快！
3、定期团建，团队氛围超好！！！
4、晋升机制透明,每个季度可涨薪一次，每次300-1000奖金；
5、 高于同行的薪资与福利，待遇优厚，绝不亏待人才！
工作内容
1. 负责抖音账号短视频拍摄，聚焦OPPO、小度等产品，打造符合平台调性的短视频内容。
2. 结合平台流量逻辑，策划并执行创意拍摄方案，提升视频传播度与转化。
3. 把控布光、构图、运镜，配合后期优化素材，保证成片质量与风格统一。
4. 根据需求调整拍摄内容，高效达成目标。
5. 结合数据反馈优化拍摄手法，持续提升内容质量。
任职要求
1. 本科及以上学历，摄像、广告等相关专业优先，面试需带作品。
2. 熟练使用单反及摄影器材，具备扎实摄像技术与素材整理能力。
3. 懂抖音短视频审美，有创意思维，可独立完成拍摄方案。
4. 性格外向、善沟通，能适配短视频行业快节奏，高效协作。
5. 有抖音产品视频拍摄经验者优先。
年轻化团队，扁平管理，如果你有千奇百怪新颖想法，如果你有卓越的实力，却总是没有机会去展示，就快来加入我们吧！！！
注意：兼职勿扰，我们只要全职精英！