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督导主管岗位职责

  • 督导主管 岗位职责来自 郑州大文童装服饰有限公司

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    工作职责:
    1.培训、辅导各店铺运营管理
    2.回访店铺,监控店铺管理质量、员工专业技能和服务水平、商品管理、销售目标达成等工作的正常运作。
    3.分析客户销售,针对终端店铺和员工的存在问题,提出解决方案,并予以实施改善跟进。
    4.协调终端店铺与公司、本部门或其他支持部门的沟通
    5.市场信息反馈。
    6.客诉处理。
    7.淡季做本区域市场调研
    8.负责新店开业的相关工作
    9.负责订货会前的数据沟通 会中订货跟进 会后预付款的相关工作
    任职要求:
    1.有1到3年以上服装相关工作经验;
    2.执行力、适应力强;
    3.工作认真、态度好。
    更新于 2026-10-20
  • 天津-财险督导主管(J80131) 岗位职责来自 泰康在线

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    岗位职责:
    市场调研与分析:定期收集、整理和分析寿代财险市场的动态信息,包括行业政策、市场趋势、竞争对手情况等,撰写调研报告,为公司提供数据支持和决策依据。
    机构督导管理:制定明确的目标和工作计划,并分解到每月、每季度,确保任务的完成。定期对业务进行统计和分析,落实产品培训及宣导工作,及时调整策略和方法,提高效率和业务水平。
    服务线索跟进:协助服务中心负责人,与渠道高效协同,追踪本地寿代财相关线索,推动业务转化落,做好客户服务;
    内外部协同对接:与协同方保持密切沟通和协作,根据业务需求策划并组织推广活动;完成其他领导交办的工作任务。
    任职要求:
    本科及以上学历,保险、金融、市场营销等相关专业优先。
    3年及以上保险行业综合开拓、交叉业务或互动业务,有非车业务相关工作经验。
    熟悉保险公司综拓渠道寿代财业务模式和市场情况,具备一定的行业资源。
    具备良好的市场分析和判断能力,能够敏锐捕捉市场机会和客户需求。
    熟练掌握办公软件和服务管理工具,具备较强的数据处理和分析能力。
    具备良好的逻辑分析、表达能力、沟通协调及执行能力等。
    更新于 2026-10-07
  • 广东-财险督导主管(J80126) 岗位职责来自 泰康在线

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    岗位职责:
    市场调研与分析:定期收集、整理和分析寿代财险市场的动态信息,包括行业政策、市场趋势、竞争对手情况等,撰写调研报告,为公司提供数据支持和决策依据。
    机构督导管理:制定明确的目标和工作计划,并分解到每月、每季度,确保任务的完成。定期对业务进行统计和分析,落实产品培训及宣导工作,及时调整策略和方法,提高效率和业务水平。
    服务线索跟进:协助服务中心负责人,与渠道高效协同,追踪本地寿代财相关线索,推动业务转化落,做好客户服务;
    内外部协同对接:与协同方保持密切沟通和协作,根据业务需求策划并组织推广活动;完成其他领导交办的工作任务。
    任职要求:
    本科及以上学历,保险、金融、市场营销等相关专业优先。
    3年及以上保险行业综合开拓、交叉业务或互动业务,有非车业务相关工作经验。
    熟悉保险公司综拓渠道寿代财业务模式和市场情况,具备一定的行业资源。
    具备良好的市场分析和判断能力,能够敏锐捕捉市场机会和客户需求。
    熟练掌握办公软件和服务管理工具,具备较强的数据处理和分析能力。
    具备良好的逻辑分析、表达能力、沟通协调及执行能力等。
    更新于 2026-10-07
  • 国际业务经营督导主管 岗位职责来自 爱尔眼科

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  • 广东-财险督导主管(J80126) 岗位职责来自 泰康在线

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  • 财会部主管,风控主管,合规主管,督导主管,绩效主管 岗位职责来自 呗联物流(厦门)有限公司

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  • 督导主管(J12327) 岗位职责来自 舍得酒业

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  • 财会部主管,风控主管,合规主管,督导主管,绩效主管 岗位职责来自 豪美特健康科技(厦门)有限责任公司

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  • 集团督导中心--质控督导主管 岗位职责来自 江苏博润医疗投资集团

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  • 机构督导主管-贵州(J87245) 岗位职责来自 泰康在线

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招聘学历要求:大专最多

督导主管需要什么学历?高中(含中专,中技)占2.6%,大专占48.2%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。督导主管工资按学历统计,中专工资¥7.0K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:3-5年最多

督导主管经验要求高吗?1-3年占19.9%,3-5年占46.5%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。督导主管工资按经验统计,1-3年工资¥9.1K,想知道其他经验工资,请点击查看

督导主管工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中50.3%的岗位拿¥10-20K/月,年薪¥12-24W

数据统计来自近一年 324 份样本,截至 2026-10-22

¥10-20K
50.3%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:督导主管一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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