eap项目经理岗位职责

岗位职责：

1、深入了解制造业企业特点及员工需求，评估企业员工心理健康、职业发展等方面的问题。根据客户需求，撰写EAP项目建议书，设计涵盖心理测评、咨询、培训、团队建设等全方位服务的方案;

2、协助企业建立完善的员工心理支持体系，包括心理健康档案管理、定期心理测评、个性化干预计划等。组织实施EAP项目，确保各项服务按时、高质量交付;

3、组织并管理心理咨询热线，确保有具备制造业经验的心理咨询师值守。在企业内部设立咨询室，安排面对面心理咨询，涵盖工作压力、职业发展、家庭平衡等主题;

4、定期为客户组织举办压力管理、职业规划、沟通技巧等培训，结合制造业实际场景，提供实用技巧。协助员工进行职业规划，提供技能提升培训资源与职业转型指导;

5、设计并组织贴合制造业特色的团队建设活动，如户外拓展、心理健康月主题活动等。在生产旺季或重大项目期间，提供定制化心理支持与关怀。

6、负责EAP项目的整体管理，包括项目进度、质量控制、资源调配等，定期收集员工反馈，评估项目效果，撰写项目总结报告，提出优化建议；

7、集团雇主品牌宣传与落地；

8、领导交办的其他事项；

任职要求：

1.本科及以上学历，心理学、人力资源管理、社会学等相关专业优先;

2.具备心理咨询、职业辅导、项目管理等相关技能;

3.具备较强的组织协调能力、沟通能力、书面表达能力，能熟练运用各类办公软件，能按照公司要求，输出各类报表及其他汇报资料；

4.具备良好的领导能力，能够有效的领导团队，协调资源，推动工作的顺利进行；

5.具备良好的分析和解决问题能力；

6.具有5年以上制造业工作经验，熟悉制造业生产流程、员工心理特点;

7.具有3年以上团队管理经验;

岗位职责：
1、进行市场分析，拓展和跟进项目机会；
2、评估客户需求，设计针对性的项目方案；
3、负责项目竞标和商务谈判工作；
4、负责项目的管控和实施，管理项目进度、项目质量等；
5、负责客户关系的维护和管理；
6、完成领导交办或项目所需的其他工作。
任职要求：
1、心理学、社会学、教育学等相关专业，统招本科（含）以上学历优先；
2、良好的职业道德和敬业精神；
3、具备良好的客户服务意识和态度；
4、优秀的人际互动和组织协调能力；
5、富有团队精神和较强的工作压力承受能力；
6、熟练掌握使用OFFICE等现代办公软件；
7、两年以上相关工作经验和项目管理经验者优先；
8、接受过心理咨询相关专业培训和训练，及拥有个体咨询、团体辅导、互动培训等初步经验者优先。

项目经理
欢迎热爱心理学行业的您加入我们的团队!
职位描述
欢迎热爱心理学行业的您加入我们的团队!主要职责:
1.能独立运作EAP项目的管控和实施，如商务沟通，方案设计，课程规划，咨询师团队的建设和维护等;
2.评估客户需求，撰写EAP项目建议书，项目报告;
3.参与EAP项目的竞标和商务谈判;
4.EAP项目的组织执行:
5.客户关系的维护和管理，定期沟通互动，保持良好的合作关系。
任职资格:
1.本科以上学历，致力于心理健康事业，有理想、有激情;
2.有良好的职业道德和敬业精神、拼搏精神和团队合作精神;
3.具备职业心理健康产品服务开拓意识和创新能力;
4.优秀的人际互动和组织协调能力;
5.熟练掌握EXCEL、PPT、WORD等现代办公软件和SPSS等应用统计软件;
6.拥有心理学背景、EAP等相关工作经验者优先。