发货组长岗位职责
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发货组长 岗位职责来自 金华乐嘉厨具有限公司
岗位认识
周末单休，试用期1-3个月
试用期工资6200/月，转正后6200+500考核
加班另算
岗位职责
1、成品及发货组的日常管理工作
2、四轮电动叉车的驾驶
3、现场的整理整顿，相关设备的日常维护
4、协助仓库主管合理安排发货组的日常工作
5、公司其他工作事项的落实执行更新于 2026-10-02 -
发货组长 岗位职责来自 吉林德立
1、客户交付管理；
2、物流设备管理；
3、器具管理；
4、客户抱怨管理；
5、货车安全及5S管理。
要求：
1. 有仓库管理员经验优先；
2. 熟悉Excel办公软件优先；更新于 2026-09-06 -
发货组长 岗位职责来自 东方光学
招聘电商仓发货组长一名，年 龄在 4 2 岁以内，具体要求如下，会使用聚水潭ERP系统优先，电脑使用熟练，有较强的管理能力，适应电商仓模式，做事认真、仔细、责任心强，积极主动，较好的沟通能力，具有团队精神。
更新于 2026-08-17 -
仓库发货组长 岗位职责来自 惠州永利隆印刷包装有限公司
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配/理/拣/发货组长 岗位职责来自 广州卡洛莱化妆品有限公司
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发货组长 岗位职责来自 嘉顺达物流有限公司广州开发区分公司
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电商仓库发货组长 岗位职责来自 谷雨
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打包发货组长 岗位职责来自 扬州东泰电源有限公司
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发货组长 岗位职责来自 广东云月仓供应链管理有限公司
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发货组长（J10289） 岗位职责来自 浙江吉宠
招聘学历要求：高中最多
4.4%
初中
34.5%
高中
25.7%
大专
2.7%
本科
32.7%
不限
发货组长需要什么学历？初中占4.4%，高中（含中专，中技）占34.5%……想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：1-3年最多
50.4%
1-3年
14.2%
3-5年
1.8%
5-10年
33.6%
不限
发货组长经验要求高吗？1-3年占50.4%，3-5年占14.2%……想知道其他经验占比多少，请点击查看
按经验统计
说明：工作经验是影响工资水平的重要因素，一般经验越丰富工资越高。发货组长工资按经验统计，1-3年工资￥6.7K，想知道其他经验工资，请点击查看
