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房修主管岗位职责

  • 房修主管 岗位职责来自 大华集团

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    工作职责:
    1、负责交付项目房屋保修工作的统筹和管理,对整体客户满意度、维修满意度负责,保证维修及时率、关闭率并避免重复维修;
    2、负责重大维修问题的方案制定、审核;
    3、负责对各维保单位进行管理,保证各单位积极有效的完成维修工作,对维保单位制定相应的维修计划,负责维保款的审核及相关扣款;
    4、负责房屋维修相关的业主投诉处理,保持与维修业主的有效沟通;
    5、负责房修工作流程监管、团队管理。
    任职资格:
    1、大专及以上学历,土木工程、机电等工程管理专业;
    2、5年以上房地产行业交付维修统筹工作经验。
    更新于 2026-10-28
  • 房修主管 岗位职责来自 越秀地产

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    岗位职责:
    1、负责统筹项目全周期满意度调研工作;
    2、负责交付前内验、开荒、验收及交付后维保售后工作对接及落实;
    3、负责协调和配合各部门的对接和拉通工作;
    4、负责客诉沟通解决及舆情管理上报工作,同时协调支援负责交付后维修标准化的执行,包括晨会、派单及维修前中后的管理;
    5、负责施工单位及第三方单位的管理,包括各类函件的编写及发送,工程量的监督及审核;
    6、负责分管项目品质督导、标准化、规范化等“好服务”落地工作;
    7、负责满意度活动的邀约与执行。
    任职要求:
    1、专业要求:工程管理等相关专业
    2、学历要求:大专及以上学历(土木、精装等专业),本科优先考虑;
    2、经验要求:具有5年以上大型房地产房修团队管理工作经验,且具有丰富的项目实战工作经验;
    3、熟悉全周期满意度管理、商品房维修专业知识,能判断常见的质量问题并给予维修指导;
    4、熟悉办公室电脑软件,书写及表达能力佳;
    5、具备良好的沟通协调能力,具备良好的服务意识;
    6、抗压能力强。
    7、有较强沟通、协调、抗压能力,熟知赛惟满意度调研体系,有维修团队管理经验,能够独立完成客户谈判及维修方案的制定;
    8、有精装类项目项目房修管理经验;
    9、了解北京当地建筑规范。
    具体薪资面谈
    更新于 2026-07-26
  • 房修主管/工程师 岗位职责来自 杭州越燊房地产开发有限公司

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    岗位职责:
    1.报修处理:负责项目内信息受理接收、房屋维修问题判断、维修方案制定和信息录入与汇总。
    2.维修指派:负责客户各类报修问题的处理/督办/反馈。
    3.监督配合:负责按照标准流程执行房修工作铺排。对管理区域内所有施工单位和第三方维修单位,重点负责维修过程的监督。跟进每日房屋维修进展情况,做好成品保护和施工人员礼仪的监督。
    4.沟通解释:负责检查维修方案落实效果,验收维修成果,并与客户反馈沟通维修进度和完成时间。
    5.信息梳理:按要求有效、及时统计各类咨询、报修、投诉信息。
    任职资格:
    1、大专及以上学历
    2、有房修工程师同岗位经验,有客户意识,沟通能力较好,责任心
    更新于 2026-09-07
  • 房修主管 岗位职责来自 深圳招商物业

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  • 房修主管/工程师 岗位职责来自 越秀地产华东区域公司

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  • 房修主管 岗位职责来自 大华集团

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  • 房修主管工程师 岗位职责来自 新城控股

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  • 房修主管(经理) 岗位职责来自 中海

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  • 房修主管(南沙区/黄埔区) 岗位职责来自 招商蛇口

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  • 房修主管 岗位职责来自 华润物业上海公司

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招聘学历要求:大专最多

房修主管需要什么学历?高中(含中专,中技)占2.2%,大专占68.9%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。房修主管工资按学历统计,大专工资¥10.8K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:3-5年最多

房修主管经验要求高吗?1-3年占8.9%,3-5年占48.9%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。房修主管工资按经验统计,1-3年工资¥11.6K,想知道其他经验工资,请点击查看

房修主管工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-20K,其中86.7%的岗位拿¥8-15K/月,年薪¥10-18W

数据统计来自近一年 45 份样本,截至 2026-11-03

¥8-15K
86.7%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:房修主管一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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