风险合规经理岗位职责

岗位为 主管/经理，具体的根据面试结果定
岗位职责：
1.根据企业战略目标和监管要求，制定中长期合规风险规划，明确年度实施路径与目标分解，确保风险管理与企业战略协同。
2.搭建覆盖全业务链的合规管理体系，包括制度设计、流程优化及风险预警机制，并动态更新以适配法律法规变化。
3.主导修订合规政策、操作规范及风险管理制度，审核新业务的合规性，制定公司授信政策及风险等级标准。
4.统筹全公司的合规审查机制，确保合同、授权文件、业务流程等合法合规，防范法律纠纷。
5.推动合规与风控信息化平台建设，实现合同审批、风险监测等流程化管理，提升内控效率。
6.组织内部合规培训，强化法律法规、内部政策及高风险领域的宣导。
7.跟踪监管动态，及时调整合规策略，按要求向相关部门提交合规报告。
8.定期向总经理及相关领导汇报合规风险状况、管理成效及管理建议，支持高层决策。
任职要求：
1、本科及以上学历，法律专业。
2、7年以上内控管理、大型企业风控管理经验。
3、5年以上同岗位管理经验。
4、有矿业经验，熟悉矿业行业法律法规如环保、安全生产等优先。
5、持有法律职业资格、内控师等专业资格资质。
注：公司在新疆哈密，矿山企业，距市区120公里，双休....

岗位为 主管/经理，具体的根据面试结果定
岗位职责：
1.根据企业战略目标和监管要求，制定中长期合规风险规划，明确年度实施路径与目标分解，确保风险管理与企业战略协同。
2.搭建覆盖全业务链的合规管理体系，包括制度设计、流程优化及风险预警机制，并动态更新以适配法律法规变化。
3.主导修订合规政策、操作规范及风险管理制度，审核新业务的合规性，制定公司授信政策及风险等级标准。
4.统筹全公司的合规审查机制，确保合同、授权文件、业务流程等合法合规，防范法律纠纷。
5.推动合规与风控信息化平台建设，实现合同审批、风险监测等流程化管理，提升内控效率。
6.组织内部合规培训，强化法律法规、内部政策及高风险领域的宣导。
7.跟踪监管动态，及时调整合规策略，按要求向相关部门提交合规报告。
8.定期向总经理及相关领导汇报合规风险状况、管理成效及管理建议，支持高层决策。
任职要求：
1、本科及以上学历，法律专业。
2、7年以上内控管理、大型企业风控管理经验。
3、5年以上同岗位管理经验。
4、有矿业经验，熟悉矿业行业法律法规如环保、安全生产等优先。
5、持有法律职业资格、内控师等专业资格资质。
注：公司在新疆哈密，矿山企业，距市区120公里，双休....

岗位职责:
1、负责建立集团风险合规管理体系工作规划和年度工作计划，并按要求推进实施。
2、负责建立集团风险合规管理相关制度流程，制定合规风险识别、分析、评价、应对的工具方法并推动实施，形成合规义务库，岗位合规清单等。推动重点业务合规指引、合规手册等标准文件的建立健全。
3、建立风险合规培训机制，组织编制风险合规课件，开展风险合规教育培训、宣传等，提升全员风险合规意识。
4、建立潜在风险合规防控机制，定期进行数据分析，编制风险合规事件监控报告，对于重大的潜在风险能够及时给予告知，并推动有效防范。
5、定期组织并实施风控合规检查，推动检查问题整改闭环，不断完善内控规则机制。
6、参与业务单元专项风险治理，推动解决管理中存在的难点和痛点问题，推动业务单元风险管理能力的提升。
7、负责风控违规事件或行为调查，查明事实落实责任。
任职要求:
1、熟悉风险、内控管理的标准、方法、工具。
2、掌握风险管理及合规管理的基础理论知识，熟悉COSO、ISO31000、全面风险管理指引、ISO37301等国内外标准，熟悉风险管理及合规管理整体架构，以及体系运转的逻辑。