服装ie岗位职责

岗位职责：
1、标准化工时管理：开展各工序工时研究与测定，建立、更新标准工时数据库，为产能核算、生产排程、计件定价提供精准数据支撑。
2、作业流程优化：深耕生产现场，优化员工作业手法与工序流程，制定落地SOP，消除作业浪费，降低无效工时损耗。
3、产线优化统筹：负责新旧产线布局规划、工位编排与人员配比，做生产线平衡分析，攻克产能瓶颈，提升产线平衡率与整体产能。
4、工艺适配优化：熟悉服装全工艺流程，联动各部门优化工序衔接，解决生产工艺卡点与效率问题。
5、改善项目落地：独立主导降本、提效、减损等专项改善项目，完成方案制定、落地推进、数据复盘及报告输出。
6、精益体系搭建：固化生产标准化流程，沉淀改善案例，开展基础精益培训，规范现场作业标准。
任职要求：
1、熟练掌握IE核心技术（工时研究、方法研究、产线平衡）。
2、精通服装裁剪、缝制、后整全工艺流程。
3、可独立完成产线编排、工位优化、标准工时制定及重大改善项目落地，具备数据分析和问题解决能力。

1、流水线生产平衡测时调整
2、问题反馈改善调整
3、协助吊挂mes正常使用
4、提升现场效率、达成率
5、逻辑分析思维较强
6、善于交谈
7、有一定的缝纫经验，无ie岗位经验的可以培养

岗位职责：
1. 根据毛衫服装结构核算出合理的IE工时，工艺、工序分解。
2. 制订完整工时工价IE改善的行动计划，并负责试点、分析评估、总结及推行。
3. 生产过程数据的收集、分析和研究，制定改进计划，组织效率改善（标准工时、人力配置，人力设备优化、生产流程优化）。
4. 产品的工艺研究和工艺流程制定，提高生产效率和产品质量。
5. 为生产部门提供工艺支持，解决生产工程中的工艺问题，确保生产过程的顺利进行。
6. 对生产人员进行工艺培训和指导，提高人员技能和工作效率。
7. 业务报价与报价数据库的建立及维护，工艺路线的建入。
8. 合理根据款式图分析数据得出成本明细。
9. 服从并完成领导交代的其他工作事项。

任职要求：
1. 本科及以上学历，服装类相关专业，3年以上IE毛衫服装经验，熟悉毛衫工艺流程。
2. 服装工程相关专业知识，有大型服装企业IE工作经验，熟悉IE系统培训、GSD等相关知识优先。
3. 熟悉各种IE工具和方法；精通IE各种手法，熟悉GSD系统分析，熟悉服装工艺及制作。如作业分析、时间研究、布局优化等。
4. 精通精益生产模式并有成功推行案例，有丰富的现场IE管理经验。
5. 良好的计划与执行能力，思路清晰，考虑问题细致，良好的沟通及书面表达能力，能吃苦耐劳，抗压能力强，能适应经常出差。