高级设备工程师岗位职责

一、工作职责
1.设备全生命周期管理：负责关键动、静设备（如反应器、压缩机、大型机泵、特种设备等）从规划选型、安装调试、运行维护、检维修到技术改造、报废更新的全过程技术管理，确保设备可靠性、安全性与经济性。
2.技术领导与疑难攻关：作为设备技术权威，主导解决生产过程中出现的复杂、重大设备故障和技术难题；组织分析设备失效根本原因，制定并实施长效预防措施。

管理体系与标准建设：主导建立、优化和完善公司设备管理体系、技术标准、维护规程、检修策略（如RCM、RBI）及备件策略；确保设备管理符合国家法规、行业标准及安全环保要求。
3.技术改造与可靠性提升：牵头进行关键设备的技术改造、性能提升、节能降耗和可靠性增长项目；负责新技术、新材料、新设备的评估、引进和推广应用。
4.风险评估与完整性管理：主导实施关键设备的风险评估（如HAZOP、LOPA中设备相关部分）、完整性管理（如压力容器、管道）和定期风险检验（RBI），制定并监控关键绩效指标。
5.技术审核与支持：审核重大设备技术方案、检修方案、设备选型设计；为新建、改扩建项目提供设备专业的设计审查、安装监督和验收技术支持。
6.知识管理与团队发展：编制和审核设备技术文档；组织内部技术培训；指导和培养中级及以下工程师，提升团队整体技术水平。
二、任职资格
1.至少10年以上化工、石化等相关行业设备经验，其中不少于5年担任设备技术负责人或同类高级技术职务的经验；
2.统招专科及以上相关专业毕业；
3.具备注册化工设备工程师或压力容器/压力管道设计审批员/检验师等专业资格证书者优先。

工作内容：
1.负责新设备开发、技术调研、评估、验证、导入，新产线策划；
2.负责焊接、机加、冲压、压铸、表面处理等设备改造优化升级；
3.负责设备管理文件编制，建立设备管理体系，制订设备安全操作规程维护作业标准；
4.负责设备安环改造，了解设备安全防护；
5.负责现场设备运行执行情况抽查，并针对问题主导整改；负责现场设备稳定性能提升；
6.负责现场设备调试技术支持、现场异常维护，异常等设备问题解决；
7.能独立分析和解决设备运行中的缺陷，在平衡设备、模具、人员、零件及工艺条件的前提下提出清晰的解决方案并且组织执行。
岗位要求：
1、本科及以上学历，机械、自动化、机电一体化专业优先；
2、具有5年及以上工艺设备相关工作经验，具有机械原理、材料力学、理论力学等基础知识，了解设备工作原理及规范、设备工艺及性能验证，熟悉设备管理文件制作，具备信息化规划能力；熟练掌握办公软件；
3、具备良好的沟通和协调能力，能够与不同部门和层级的人员有效合作；
4、工作认真负责，团队合作意识及创新意识强。

只看锂电同行业生产设备技术人才
岗位职责：
1、设备管理：设备停机时间/优率：
根据生产计划表，制定设备维护保养计划，确保设备高效率运行
1）负责设备异常问题分析及解决，并形成报告定期进行经验分享
2）起草设备安全操作规程和设备维护保养手册，并按规范执行
3）与产线主管协商停机计划，安排人员对设备进行维护
4）指导设备保养及设备日常点检和周点检
5）核算并建立备件安全库存，负责备品备件的预购及验收
2、设备导入：PPAP达成率：
根据子项目计划，负责责任设备导入，达成PPAP要求
1）跟进并把控设备交付，调试，试产上数，量产，验收各个计划节点进度
2）组织并参与各相关部门与供应商进行技术交流，输出会议纪要
3）负责设备监造，输出设备驻场监造报告，协助相关部门完成设备预验收，输出设备预验收报告
4）按设备技术协议要求，主导生产设备验收，输出设备验收报告，并在OA提交固定资产验收流程及资料
3、安全管理：安全事故：
根据公司安全目标，做好设备和人员的安全管理，做到零事故零冒烟；
1）起草责任设备危险源文件，评审输出后对员工进行宣贯
2）关注责任设备的安全隐患并消除
3）不定期组织员工学习不安全案例，提高员工安全意识
4、技师培养：培训计划完成率
依据公司培训计划，编制专业经验知识报告，培训新人及技师；
1）对技师能力了解分析，并安排合适的工作岗位，以达到高效的工作目标
2）培训技师依据维修经验制作输出OPL，给新人学习的样本
3）定期现场组织技师设备工作原理学习
任职资格：
1、45周岁以下，全日制本科学历及以上学历，理工科专业毕业
2、5年以上锂电池行业工作经验，熟悉锂电设备改善维护
3、熟悉IATF16949/VDA6.3质量体系设备在制造、测试中的实际应用
4、熟练掌握锂电池工艺流程，具备现场故障分析解决能力