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工模部主管岗位职责

  • 工模部主管 岗位职责来自 中山劲捷

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    岗位职责1、负责公司模具与制造、改进工作,规划公司的新模具与老模具改进优化方案,实现公司的模具技术上的提升,切实满足公司发展与市场变化的需求。2、负责本职工作范围内各项管理制度和工作流程的优化与调整。3、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作进展情况并对其作出相应措施。4、管理公司在模具与制造方面的技术资料,确保其完整、有效、安全。5、与产品研发、生产等部门进行技术交流,处理模具设计阶段的技术难题、进行技术公关、方案制作及进度推进工作。任职要求1、在行业领域有10年以上模具、制作、管理工作经验。2、熟悉业内的技术方法;了解行业技术发展趋势和业务发展动向,有较强的动手能力、适应能力;3、能够积极熟悉产品结构、性能、机理、使用方法,有丰富的理论基础和实际工作经验。4、能够熟练使用计算机,熟练操作CAD等绘图软件、word等表格软件。5、具有较强的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、专业知识及技能。
    更新于 2026-06-06
  • 工模部主管 岗位职责来自 中山劲捷

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    岗位职责
    1、负责公司模具与制造、改进工作,规划公司的新模具与老模具改进优化方案,实现公司的模具技术上的提升,切实满足公司发展与市场变化的需求。
    2、负责本职工作范围内各项管理制度和工作流程的优化与调整。
    3、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作进展情况并对其作出相应措施。
    4、管理公司在模具与制造方面的技术资料,确保其完整、有效、安全。
    5、与产品研发、生产等部门进行技术交流,处理模具设计阶段的技术难题、进行技术公关、方案制作及进度推进工作。
    任职要求
    1、在行业领域有10年以上模具、制作、管理工作经验。
    2、熟悉业内的技术方法;了解行业技术发展趋势和业务发展动向,有较强的动手能力、适应能力;
    3、能够积极熟悉产品结构、性能、机理、使用方法,有丰富的理论基础和实际工作经验。
    4、能够熟练使用计算机,熟练操作CAD等绘图软件、word等表格软件。
    5、具有较强的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、专业知识及技能。
    更新于 2026-07-12
  • 工模部主管 岗位职责来自 东莞市明杰塑胶五金制品有限公司

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    要求:年龄:36岁-45岁,高中或大专学历.1.熟练操作模具UG/8.0-1.2模具设计软件,并能独立完成一整套模具的结构设计(模具分模).2.对各种塑胶模具成本报价准确率达95℅以上及对外客户业务跟进能力。3.熟悉模具各工序制作流程,能懂得掌控模具制作成本.4.熟悉各类机床、钻床、电脑锣、火花机等制模机器设备.5.个人形像佳,良好的沟通表达能力及工作执行能力。6.具有中型模房管理实操工作经验5-8年以上.非诚勿扰!
    更新于 2026-03-05
  • 工模部主管 岗位职责来自 亚利韦(深圳)科技实业有限公司

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  • 工模部主管 岗位职责来自 东莞市兄友模具塑胶有限公司

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  • 工模部主管 岗位职责来自 惠州市科瑞宝科技有限公司

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  • 工模部主管 岗位职责来自 肇庆市高要区景滔塑胶模具制品有限公司

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  • 工模部主管 岗位职责来自 东莞市磊强实业有限公司

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  • 工模部主管 岗位职责来自 富菘塑胶

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  • 工模部主管 岗位职责来自 优之科技

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招聘学历要求:高中最多

工模部主管需要什么学历?初中占25%,高中(含中专,中技)占40%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。工模部主管工资按学历统计,中专工资¥12.5K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:5-10年最多

工模部主管经验要求高吗?1-3年占15%,3-5年占20%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。工模部主管工资按经验统计,1-3年工资¥9.0K,想知道其他经验工资,请点击查看

工模部主管工资待遇怎么样

薪酬区间: 6-30K,其中85%的岗位拿¥8-20K/月,年薪¥10-24W

数据统计来自近一年 20 份样本,截至 2026-11-10

¥8-20K
85%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:工模部主管一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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