国际部主任岗位职责

教学管理：全面负责国际部1-12年级的教学质量监控、课程开发与评估。
教师管理：主导教师招聘、培训、绩效考核及团队建设（含外教管理）。
学生管理：监督学生日常行为规范、学术跟踪及升学指导，维护在校生成长档案。
招生协助：协同招生团队达成规模目标，主导国际部招生说明会等招生活动。
跨部门协作：联动教务、德育、财务、后勤部门保障国际部高效运营。

岗位要求:
从事过英语教学研究，口语表达流畅。
熟悉A-level、DSE等课程，有国际学校3年以上管理经验。
思维比较活跃，善于带领团队，有正面的影响力。
工作态度认真，具有很好的协调沟通能力，有极强的活动策划能力。
执行力强，具备管理协调外教的能力，可以操作招聘外教。
本科及以上学历，英语专业，有海外留学背景优先，年龄45岁以下。

任职要求：
1、硕士及以上学历，优秀的英语听说读写能力，能用英语熟练地沟通与交流，有海外留学背景或工作经验者优先；
2、熟悉国内、国际教育体系，了解国际教育市场及发展趋势，有五年以上国际课程教学或管理经验；
3、丰富的教育理论知识和实操能力；
4、有国际课程项目独立运作经验者或国际学校管理经验者优先考虑；
5、热爱教育事业，对教学管理工作热情高，责任心强，承受压力能力强；
6、具备良好的抗压能力，沟通能力和团队管理能力；
7、能适应短期出差。


岗位职责：
1、全面负责学校的高中国际部项目运作；
2、负责高中国际部项目的市场定位、渠道拓展和招生指导；
3、负责建立健全学校国际项目的课程设置，全面负责教学管理，协助招生宣传并负责全面推进与辅导；
4、负责定期对国际部运营情况进行跟进与评估；
5、督导学校国际部中外教师队伍的人员招聘、培训发展和日常管理工作，以提升教师队伍的国际化水准；
6、针对高中国际部单个专案项目，制定项目计划书并全程跟踪监督项目运营、及时反馈相关问题并给出针对性解决方案；
7、代表学校与国内外合作方、相关机构进行关系维护和官方往来；
8、为保证不脱离课堂，根据学校安排，担任相关科目双语老师执教任务；
9、负责外教的教学管理和日常工作管理；
10、负责建立并指导学部的升学指导中心；
11、负责建设符合国际项目的图书馆；
12、完成领导交办的其他工作任务。


附件简历可投递苏科外人资部邮箱：********@****.***