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护理学讲师岗位职责

  • 专业课护理学讲师(军队文职+高提成+高底薪) 岗位职责来自 河南军建文考信息科技有限公司

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    【岗位简介】
    长期稳定高薪教研岗!专做军队文职护理学培训,行业赛道稳定、需求量大、学员资源充足。无销售压力、纯教研授课,底薪优厚+课时高提成,多劳多得,适合想稳定、想提升收入、热爱教学的护理专业人才!
    【岗位职责】
    主讲军队文职护理学专业课,负责线上/线下系统课、刷题课、冲刺课、模考解析;
    根据军队文职*新考纲,梳理考点、重难点、高频题型,独立完成备课、磨课、授课;
    参与课程教研、题库更新、讲义编写、考点总结,打造标准化文职护理教学体系;
    负责学员课后答疑、知识点复盘、学习指导,帮助学员高效备考上岸;
    配合团队完成试听课、公开课、教学优化,持续提升课堂质量。
    【任职要求】
    护理学相关专业,本科及以上学历,持有护士资格证;
    了解军队文职考试优先,有医院临床经验、代课经验、教培经验者优先;
    专业基础扎实,口齿清晰,表达能力好,讲课逻辑清晰,感染力强;
    态度踏实稳定,愿意长期做教研教学,能接受短期备课磨课;
    无经验可培养!只要专业基础好、愿意学习,新人可带教上岗。
    【薪资福利(核心亮点)】
    法定假期:单双休,国家法定节假日正常休息/调休,带薪过节;
    超长带薪假:春节专属 7-15 天带薪年假,比法定更长久,安心陪伴家人;
    福利假期:工作满 1 年享 7 天带薪婚假,产假/陪产假/哺乳假等法定假期足额保障,丧假/病假人性化审批;
    工作时长:8 小时标准工作制,到点下班不加班,杜绝无效内耗。 三、全维度暖心福利,覆盖日常与专属关怀
    日常补给:每日精致下午茶(咖啡、茶饮、甜点、新鲜水果不间断),办公区配备茶吧、冰箱、微波炉,带饭党超友好;
    团队氛围:定期团队聚餐、主题团建、节日派对(中秋/端午/圣诞等),户外拓展、趣味竞赛多样形式,拒绝枯燥;
    节日福利:春节/中秋/端午等传统节日发放节日礼品/礼金,生日专属生日福利/蛋糕券,仪式感拉满;
    健康保障:每年 1 次免费年度体检,全方位守护身心健康;
    暖心细节:办公区常备应急医药箱,细节处见关怀;
    专属权益:员工子女文职考试专属咨询/内部优惠,助力家人职业规划。
    更新于 2026-07-25

招聘学历要求:本科最多

护理学讲师需要什么学历?本科占比最多,占100%

按学历统计

说明:护理学讲师工资按学历统计,本科工资¥8.3K

招聘经验要求:1-3年最多

护理学讲师经验要求高吗?1-3年占比最多,占40%,3-5年占40%,不限占20%

按经验统计

说明:护理学讲师工资按经验统计,1-3年工资¥8.1K,3-5年工资¥8.0K

护理学讲师工资待遇怎么样

薪酬区间: 3-15K,其中80%的岗位拿¥3-10K/月,年薪¥4-12W

数据统计来自近一年 5 份样本,截至 2026-10-02

¥3-10K
80%的岗位拿
¥8.3K
月平均工资

说明:护理学讲师一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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