技术部主管岗位职责

规模以上球头工厂经历者优先

任职要求：
1.年龄要求：40-55
2.性别要求：不限 
3.招聘人数：1人 
4.教育背景：全日制专科及以上学历、机械设计相关专业；熟练使用Solidwork,CAD等软件，熟悉质量体系优先；
5.工作经验：汽车底盘系统方向机及相关的后延项目开发设计3年以上或同岗位5年以上工作经验；

岗位职责：
1、负责新品开发项的方案制定、工艺设计及审查、协助生产工艺、操作规程编制及新品调试；
2、负责工艺的优化改进，包括工艺工序、质量改进、提高可操作性等；
3、持续改进和创新，将新工艺、新技术应用于实际生产，进行可行性分析、编制技改方案并在实施过程中提供工艺技术交底、生产等相关支持；
4、负责对接客户前期技术开发与质量改善，有较强的组织协调和沟通能力；

对公司生产的高压开关,开关柜及相关产品技术把关,绘图并解决生产及工程中的技术问题.

工作职责:
1.检查工艺文件准确性，每周抽查 ;
2.跟进首缸/样一次 OK 率，统计异常分析原因并制定处理方案
3.管理小组6项资料更新，主导工艺改进项目;
4.处理一般客诉;
5.跟进异常案例库，客诉库，改进库，从源头梳理解决异常
6.培训组员专业技能及知识，制定小组月度、季度、年度等工作目标与改善计划;
7.上级交代的其他工作;
任职资格:
1.全日制大专及以上学历
2.受过染整或纺织专业知识培训;受过组织能力及管理能力的专业培训:受过纺织品品质培训 。
3.从事纺织品行业6年以上工作经验，2年以上同等职位工作经验
4.了解行业现状，客户关注的品质，有独立的产品判断决断力
丰富的工艺制程设计，产品全流程管控
良好的组织协调能力，建立技术部体系，熟悉 ISO 等体系运作
5.优秀的敬业精神和职业道德，优秀的团队合作精神和执行力;有完整计划性及实施执行的能力