机械技术经理岗位职责

ob description岗位职责
• 1. Body in white manufacturing equipment planning
• 白车身制造设备的规划
• 2. Check, 3D component data, joining technology fixture clamping sequence
• 评估连接顺序、部件数据、连接技术以及夹具夹紧顺序
• 3. Research optimize evaluate the scheme of body in white production line planning
• 研发、优化及评价白车身生产线规划方案
• 4. Make flow chart, line drawings, assembly line data table safety drawings, etc.
• 制定流程图、流水线方案图纸、流水线数据表、安全图纸等
• 5. Make inquiry information, product information presentations
• 制作询价资料、供应的产品资料以及演示文稿
• 6. Planning scheme demonstration to discuss details with design supplier customers
• 在客户处进行规划的方案演示以及和客户进行相关的细节讨论
• 7.Track all changes arising from the project (such as changes of parts, plan, detailed description, ECR, engineering change request)
• 追踪项目中出现的所有的变更（如部件、方案、详细说明中的变更）
• 8.Participate in FMEA analysis (that is, the failure modes effects analysis), MTM analysis (i.e., time measurement analysis), data analysis, etc.
• 参与进行FMEA分析（即失效模式和影响分析）、MTM分析（即时间测量法分析）、数据分析等
• 9.Take over part of the project tasks
• 接管部分项目任务
• 10.According to the requirement of project , coordinate calibration with designer simulation engineer
• 根据项目的需要，和设计部、仿真模拟部进行协调、校准
• 11. Make claims ftechnical purchase parts, follow up theders shipments until the arrival at EBZ on site
• 创建技术采购件要求，追踪订单和船运情况直至货物运达公司或现场
• 12. Technical interface to customer, supplier onsite team during the whole project phase(basically the right hftechnical questions fthe project manager)
• 在项目期间作为技术层面对接客户、供应商和现场团队的窗口（基本上在技术问题上作为项目经理的左右手）
• 13. Responsible fimplementing technical solutions in terms of time, cost quality
• 在时间截点，费用和质量上负责补充技术上的解决方式
Qualifications任职资格
• 1.Bacheldegree above, majin mechanical automotive related mechanical graduated from the vocational technical college career in related training
• 本科或以上学历，机械或汽车相关专业或者毕业于机械类职业技术院校并且从事过相关的职业培训
• 2. At least 8 years work experience in automotive industry
• 至少在汽车行业8年的工作经验
• 3.Knowledge of CAD software, such as CATIA V5, Micro Station
• 具有CAD软件的知识，如CATIA V5, Micro Station
• 4.Knowledge of programming software ,ie eM-Planner, Delmia
• 具有规划类软件的知识，如eM-Planner, Delmia等
• 5.Knowledge of MS Office ,especially MS Excel
• 具有很好的MS Office知识，特别在MS Excel方面
• 6.Knowledge of English
• 具有良好的英语技能
• 7.Has the team consciousnessganization talent, systematic, analytical structured way of working
• 具有团队意识及组织天赋 ,具有系统性、分析性、结构性的工作方式
• 8. Must have experience fAudi/ Volkswagen line builder.
• 必须有奥迪、大众线体集成商的项目经验。

1. 主持技术部门的全面管理及运行工作，组织并监督技术人员的各项工作任务完成；
2. 负责指导、处理、协调和解决出现的技术问题，提供技术维护和专业解决方案；
3. 配合业务部门提供行业客户对产品和解决方案的咨询，和客户进行技术交流； 4. 协助进行公司项目的技术方案的编写完善；项目实施过程中的各项技术支持； 5. 技术部门团队建设和人员技术培训的开展和交流，技术团队人员的调度管理； 6. 负责在质保体系框架下，完成设计结构优化及改进，同行业的技术深挖、资料归纳整理提炼
要求：
40岁以下，大专以上学历，有团队管理经验。机械 材料 电气类专业。
1.了解换热器产品设计结构及理念，从事过同行业技术管理或工艺改进岗位者优先；
2、有带领过团队经验，适应生产快节奏工作，有大局观及责任感；
3、抗压能力强，有良好沟通协作能力及快速学习能力；
4、具有良好的为客户服务意识，团队建设经验，熟练使用设计软件及ERP系统；

职位概述
技术经理负责公司技术战略落地，主导从欧洲总部引进新产品和新工艺，推动生产线的数字化、自动化升级，并统筹管理技术团队。需具备深厚的机械产品设计背景及丰富的管理经验，确保技术部门高效协同，支撑公司业务目标实现。
主要职责
1. 技术研发与引进：
- 主导新产品开发，组织技术评审与可行性分析，确保项目按期交付。
- 消化引进技术，结合公司实际优化工艺，提升产品竞争力。
2. 客户定制化设计：
- 对接客户需求，提供专业技术方案，完成特殊产品的定制设计与验证。
3. 生产线改造升级：
- 制定并执行生产线数字化、自动化改造计划，降低人工成本，提升生产效率。
- 推动设备智能化改造，建立标准化作业流程（SOP）。
4. 团队管理与协作：
- 制定技术部门年度目标，分解任务并跟踪执行效果。
- 定期组织技术培训与知识共享，提升团队专业水平。
基本要求
1. 年龄与学历：
- 35岁以上，全日制本科及以上学历，理工科专业。
2. 语言能力：
- 英语听说读写流利，能进行技术文档撰写及跨部门沟通。
3. 工作经验：
- 十年以上机械产品或生产线设计相关经验，五年以上人员管理经验。
- 外企工作经历优先。
4.人员素质：
- 逻辑思维能力强，思路清晰，善于团队协调和沟通，工作责任心强