课程开发经理岗位职责

课程开发经理职位描述：【主要工作】：1、课程开发与设计：利用集团和平台现有的讲师资源，面向行业不同类型的牙医，开发市场化的培训课程；确定课程目标，并推进课程落地与招生。2、课程优化与更新：与讲师紧密联系，逐步建立各学科的讲师资源库；根据目标受众的需求和市场实际需要，不断优化和迭代品牌课程，逐步形成品牌系列课，建立会员课程体系，推动全国几个核心教学区的招生和巡讲。3、课程落地与评估：掌握口腔培训行业的动态和进展，与学员密切沟通，跟踪课程效果，持续优化课程安排、教材课件、讲师评估等，培训的高质量。【任职要求】：1、专科及以上学历，口腔相关专业优先。2、热爱口腔事业，具备3年以上口腔类课程开发或相关领域的工作经验为佳3、对培训类产品或项目有较强的认知、开拓和优化能力。4、具备良好的沟通和团队协作能力。
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【职责内容】
1、负责市场调研，研究竞争对手、行业发展情况，定期进行市场预测及分析
2、负责完成培训产品研发
3、负责与客户进行沟通、交流，全面了解客户的需求，基于客户对培训需求，开发并设计适合的课程方案
4、跟进培训效果，并对培训产品进行改进
任职资格:
1、学历：大专或以上学历，或有培训师或心理学相关资格证书，能力突出者可适当放宽要求。
2、有产业研究、咨询或数字化转型经营者优先，有较强的沟通能力、协调能力、逻辑思维能力，喜欢归纳问题、分析问题
3、能独立开发培训课程，熟练使用现代线上、线下的培训工具。

岗位职责：
1.对低空相关行业（无人机操作、eVTOL操作、空域管理、低空运行控制等）的岗位需求开展调研与分析，形成岗位人才画像。
2.规划并构建符合中国民航局（CAAC）等监管机构要求及市场需求的阶梯化课程体系。
3.设计课程大纲、学习目标、教学路径及考核评估方案。
4.牵头或独立编写课程标准教材、讲义、PPT、实训指导书、案例库等教学资料，并结合行业发展趋势和技术更新，持续优化课程内容，确保课程的前沿性与实用性。
5.参与师资培训，为内部讲师或外部合作讲师进行课程交付培训，确保教学标准统一。
6.监督课程教学质量跟踪学员学习效果，收集教学反馈，持续改进课程设计与教学方法。
7.负责课程相关知识产权（教材、软件等）的申报与管理。
8.为公司培训产品的市场推广提供专业内容支持。
9.与行业专家、培训机构及监管部门合作，确保课程内容符合行业标准与认证要求。
任职条件：
1. 本科及以上学历，航空类、测绘、地理信息、自动化、电子工程、职业教育等相关专业优先。
2.至少3—5年以上低空经济相关领域工作经验（加分项）。
3.熟悉中国低空空域管理法规、无人机相关管理规定、安全运行指南。对CAAC等机构的培训规范有深入了解。
4.拥有成熟的课程体系搭建经验，熟练掌握ADDIE、SAM等课程开发模型，能独立产出高质量的课程包。
5.有参与低空经济相关标准制定、教材编写或*/行业级培训项目经验者优先。
6.逻辑清晰，沟通能力强，能高效协同团队与合作伙伴。
7.出色的沟通表达能力，资源整合能力，兼顾创新思维与合规意识。