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旅游计调op岗位职责

  • 旅游计调op 岗位职责来自 广东星悦国际旅游有限公司

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    【岗位职责】
    1. 负责旅游产品线路的设计、开发及报价核算等;
    2. 负责进行旅游产品相关投标项目工作;
    3. 为销售部门、客户提供合理的旅游行程以及报价服务等;
    4. 负责完成团队出发前/中/后各类团队计调工作的灵活处理,确保客户和团队工作的顺利开展和完成;
    5. 负责跟踪出团进展,与团队导游、地陪及销售代表协调沟通解决团队的发状况或处理意外事件;
    6. 从事计调操作1年以上者,有旅行社计调经验者优先考虑;
    7.熟练掌握办公操作软件,能够灵活运用word、excel等常用办公软件。
    【待遇】:无责任底薪+高提成+带薪年假+生日福利+节日福利等。
    工作时间: 09:00~12:00 14:00~18:00, 大小周
    工作地址:总部地址:广州市白云区永平街东平东坑街2号A416室(14号线地铁东平站B出口)
    联系方式:谭经理
    广东星悦国际旅游有限公司,是一家经国家旅游局备案,具有独立法人资格的旅游企业。公司主营:政企工会福利游、疗休养、红色旅游、主题团建、研学旅游等,拥有丰富的大型政企合作经验,特别是省内医疗系统相关服务经验。
    职位福利:弹性工作、员工旅游、五险、每年多次调薪、年终分红、绩效奖金
    更新于 2026-05-02
  • 旅游计调op 岗位职责来自 海亮教育

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    【岗位职责】
    1. 全流程项目管理与客户对接
    独立负责研学项目从客户需求对接到产品落地交付的全流程管理,确保项目目标达成。
    作为客户核心对接人,深度理解客户(学校/机构)教育目标,提供专业咨询与解决方案,并管理客户预期与满意度。
    2. 线路设计与成本管控
    基于教育目标与目的地资源,进行研学课程线路的设计与编排。
    负责资源落实、成本核算与精准报价方案制定,有效控制成本,确保项目利润目标。
    3. 计划调度与操作执行
    根据成团信息,制定并输出详尽的《研学出行执行手册》,统筹协调交通、住宿、课程、物料等所有环节资源。
    组织行前说明会,完成带队导师培训与协同,全面负责项目从启动、执行到回团结账的全链路操作闭环。
    4. 质量监控与关系维护
    在项目执行中监控服务质量与安全,及时处理突发问题。负责项目复盘,收集反馈,持续优化产品与流程。
    维护供应商、导师等合作伙伴关系,沉淀优质资源池,并协助进行客户关系维护,提升客户复购率与转介绍。
    【任职要求】
    1. 基本条件
    2-5年研学旅游行业计调、运营相关经验,熟悉全流程操作与关键资源。
    2. 核心能力
    卓越的沟通能力:出色的客户需求洞察、方案讲解及关系维护能力。
    强大的运营执行力:具备多线程项目管理能力,心思缜密,对细节有极致把控力。
    突出的解决问题能力:能在压力下保持冷静,快速应对并妥善处理各类突发状况。
    3. 关键素质
    对教育事业有热情,具备强烈的服务意识、责任心和团队协作精神。
    结果导向,具备良好的成本意识和商业思维。
    更新于 2026-02-10
  • 旅游计调OP 岗位职责来自 特航航空

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    关于我们
    我们是一家专注于旅行行业的领先旅游服务商。1999年成立于深圳,我们致力于为每一位旅客打造难忘的旅行体验。现因业务拓展需要,诚邀热爱旅游、细致负责的您加入我们的团队!

    岗位职责
    作为计调OP,您将是旅游产品成团出行的核心操盘手,负责将旅游蓝图变为现实。

    您的主要职责包括:

    资源采购与整合:
    负责旅游产品相关资源的采购、谈判与成本控制,包括酒店、车队、餐厅、景点、导游等。
    建立并维护优质的供应商资源库,定期进行评估和更新。

    行程操作与落实:
    根据销售或客户需求,编制、落实和签发旅游团队的接待计划、行程单及预算。
    负责团队机票、酒店、签证、车辆等各项服务的预订、确认与核对工作。

    团队协调与跟进:
    担任团队运行中的中枢联络人,与导游、司机、合作地接社等各方保持密切沟通,确保团队顺利进行。
    及时处理团队运行过程中出现的各类突发状况和问题,提供有效的解决方案。

    质量控制与成本分析:
    监督团队接待质量,收集客户及导游的反馈,持续优化操作流程。
    进行团队成本核算与分析,确保团队利润,控制操作风险。

    客户支持:
    协助销售人员,为客户提供专业、及时的行程相关咨询和行前说明。

    任职要求
    我们寻找的是一位细心、有责任心且热爱旅游行业的伙伴:

    学历与经验:
    大专及以上学历,旅游管理、外语、酒店管理等相关专业优先。
    具备1-3年以上旅行社计调、旅游操作相关工作经验,熟悉“一带一路”线路者优先。

    知识与技能:
    精通办公软件:熟练使用Word, Excel, PowerPoint等,能使用Excel进行数据分析和成本核算。
    出色的沟通能力:具备良好的口头和书面表达能力,善于与内外各方进行有效沟通。
    卓越的组织与协调能力:能够同时处理多个任务,思路清晰,注重细节,有极强的责任心。
    抗压与解决问题的能力:能够冷静、高效地处理突发紧急事件,具备良好的服务意识和团队合作精神。

    加分项:
    掌握一门外语(如:英语、日语、韩语等)者优先。
    持有导游证者优先。

    我们为您提供
    有竞争力的薪酬体系: 您的付出与回报成正比。
    完善的福利保障: 五险一金、带薪年假、节日福利。

    广阔的成长空间: 清晰的职业发展路径(OP -> 高级OP -> 产品经理/运营主管),提供专业的行业培训。
    丰富的旅游福利: 每年至少一次的员工旅游或旅游基金,让您亲身感受我们的产品。
    友好的工作氛围: 扁平化管理,团队年轻有活力,工作氛围轻松愉快。

    我们期待您的加入,一起探索世界,创造精彩!
    更新于 2026-01-24
  • 旅游计调op 岗位职责来自 北京众鑫之星国际旅行社有限公司

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  • 旅游计调op 岗位职责来自 海亮教育

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  • 旅游计调op 岗位职责来自 海亮教育

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  • 旅游计调op 岗位职责来自 四季假期

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招聘学历要求:大专最多

旅游计调op需要什么学历?高中(含中专,中技)占6.1%,大专占63.6%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。旅游计调op工资按学历统计,中专工资¥3.8K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:1-3年最多

旅游计调op经验要求高吗?1-3年占60.6%,3-5年占12.1%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。旅游计调op工资按经验统计,1-3年工资¥7.1K,想知道其他经验工资,请点击查看

旅游计调op工资待遇怎么样

薪酬区间: 3-15K,其中66.7%的岗位拿¥4.5-8K/月,年薪¥5-10W

数据统计来自近一年 33 份样本,截至 2026-09-01

¥4.5-8K
66.7%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:旅游计调op一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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