8人订阅,更新于2026.10.22,me工程师是做什么的?有前途吗?工资待遇怎样?62%的岗位拿¥8-15K/月。招聘要求高吗?学历大专最多占54.7%,经验不限最多占34.1%。应该学什么专业?机械电子工程专业、印刷设备及工艺专业、机械制造工艺及设备专业等。
【职位要求】1、大专或以上学历;2.男女不限,年龄要求25-38岁;3.熟悉超声波、自动点胶机、分板机、波峰焊、前加工自动化设备、镭雕机、老化测试安装调试维护(会上述3项设备或以上);4.有设备异常分析的经验;5.有自动化设备导入的经验优先;6.熟练使用CAD、UG、SOLIDWORKS等制图软件优先;7.有带过团队经验优先;【岗位职责】1.自动化整条设备/新增自动化生产线包括分板机+铆接机+超声波机(手动/自动)+自动点胶机(手动/自动)等日常点检、调试及故障排除;2.设备的维护及保养3.ME组内工程师之间相互协助,顶班。4.设备易损件安全库存的建立及维护。5.制定设备保养计划。5.完成上司临时交办事项【职位亮点】1、成为开关电源行业专业领域资深专家;2、拓宽技能范围,技能掌握更全面;3、职业发展路径更宽;【工作福利】1、吃住都无需费心,公司提供吃住;2、五险一金、带薪年假、病假等法定节假日;3、每季度有部门团建活动,在互动中拉近距离;4、每月有专业技能、行业知识、职业素养等不同培训类型,提升员工自我/团队价值;5、平衡工作与生活,组织健走、竞跑活动;6、有丰富的文娱活动,如羽毛球比赛、兵乓球比赛、知识抢答比赛、摄影比赛等;【待遇区间】-稳定综合薪资11000~13000元【作息时间】-上午:8:00-12:10(早上10点休息10分钟)-下午:13:30-17:40(下午15:30休息10分钟)-每月:大小周(*周双休,第二周休周日,以此类推)【发展空间】1、管理方向:晋升为所属部门管理岗位,负责制定技术战略和团队管理;2、格局方向:可晋升到富华总公司更大的平台,在更高维度实现能力突破与价值放大;【企业优势】1.深耕电源领域,年产能超1亿台,服务众多世界500强企业;2.德珀“Degpag”品牌知名度高,产品远销海内外;3.拥有专业且稳定的核心团队,以及积极向上、凝聚力强的企业文化;4.在产品研发、技术升级、商业模式等方面的持续创新能力,能快速响应市场变化;5.实力宏厚,一如既往准时发放工资;6.注重员工发展,有晋升空间;加入德珀的理由:1、德珀视人才为企业发展的核心竞争力,尊重人才,保障人才发展是德珀坚持不懈的基本企业文化;2、公司重视人才,如果您渴望在开关电源、医疗电源领域深耕,这里有完善的培训体系助您成长,更有充足的晋升机会,甚至能从德珀公司迈向富华总公司,获得更广阔的发展平台;3、是华为客户等世界500强及国内外知名企业*的重要合作伙伴;4、充满凝聚力的企业文化,定期举办技能竞赛、团建活动等,让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感;
说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。me工程师工资按经验统计,应届生工资¥10.5K,想知道其他经验工资,请点击查看
数据统计来自近一年 1896 份样本,截至 2026-10-22
说明:me工程师一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。