民宿经理岗位职责

1.具有2年及以上酒店管理经验或连锁酒店品牌管理工作经验1年以上；
2.具有较强的沟通协调能力，善于员工管理及团队建设；
3、负责酒店及民宿客栈的运营管理，具备一定的电子商务网络营销等工作经验；
4、身体健康、品行端正、积极进取、责任心强；
5、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。

在这里我们可以给你:
1、真实高薪数据
--3个月内的新人:学习期租赁为主，平均月薪8000左右，
--入职6-12个月:独立开买卖单，平均月薪20000左右 --入职12个月以上:平均月薪30000以上
--2021年3月，超过40人月薪10万，超过130人月薪5万
--(全员4000-8000的底薪保障，30%-75%统提比例，多劳多得;完善的五险一金保障)
2、完善培训:
--不用担心没经验，两周可初步上手，3个月持续免费培训
（新人训-提高训-师傅带教）
--不用担心没经验，两周可初步上手，3个月持续免费培训
3、公平晋升:
-每月有竞聘安排，自主报名参加，拒绝“关系户” --房产经纪人(平均年薪20万以上)--店经理(1.5年可晋升，稳定年薪30万以上)--区经理(3年可晋升，稳定年薪50万以上)--区总监(5年可晋升，稳定年薪80万以上)
4、企业文化:
--积累20余年的团结、有爱、平等互助的企业文化，不单是同事，更是家人!
--我们不单有员工旅游安排，还有公费邀请你的家人父母来北京参观游玩!
--团队聚餐、唱K等活动月月都有!

工作内容:
1、在各大房产网站上发布房源信息，展示给租客或买家看;
2、接听客户来电，邀请客户来门店看房，做面对面沟通，了解客户需求;
3、匹配合适房屋，带客户实地看房;
4、谈单，带给签约专员签合同，坐等拿提成:

我们的要求:
1、高中中专及以上学历，18-40周岁;(专科及以上学历可做储备干部)
2、热爱销售，喜欢与人沟通，敢于挑战，渴望提高自己个人能力;
3、您必须是诚心找工作，执行力强，认真负责，能力次要，态度优先!
4、具备良好的个人品格，善良、正直，能与同事友好相处，能热情真诚对待客户。

为什么我们接受无经验小白?
我爱我家学院(简称“家学院”)拥有独立的培训教学楼，从新人进公司，培训便一直伴随您成长。
T计划:经纪人新人-高级经纪人系列培训;M计划:管理层进阶-高级管理层系列培训
教会徒弟，师傅才可得到晋升，真正意义上的一对一带教，只要你愿意学习就能把你培养成一名合格、优秀的我爱我家房产经纪人!



700家门店可就近分配或当天提供住宿
希望公司成为你在北京的家!

职位福利：五险一金、包住、带薪年假、弹性工作、定期体检、员工旅游、住房补贴、定期团建

一、岗位职责
1、全面负责民宿的经营管理。实现营业收入指标和利润指标。
2、建立、健全民宿的组织管理系统，持续合理化、精简化、高效化。
3、负责民宿的OTA运营、资产管理等。
4、创建并优化各职能标准化工作流程 SOP 和各项制度。
5、指导培训工作，培养人才，提高整个民宿体系的服务质量和员工素质。
二、任职要求
1、本科以上学历，酒店管理相关专业。
2、高星级或高端品牌酒店管理岗位5年以上，或精品民宿经营管理经验5年以上。
3、熟悉酒店各部门服务及管理流程，具备酒店民宿开业筹备工作经验。
4、熟悉线上 OTA 平台运营，能独立完成民宿整体运增加客房入住率、经营指标、服务水平的培训和检查督导、及时处理顾客投诉。
5、善于管理和经营团队，事业心强。
6、较强的沟通协调和应变能力，热爱酒店行业。