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内饰工程师岗位职责

  • 驾驶室内饰工程师 岗位职责来自 星邦智能

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    岗位职责:
    负责伸缩臂叉装车驾驶室内饰的设计研发
    任职要求:
    有过3年以上汽车/机械行业驾驶室内饰开发经验
    更新于 2026-10-31
  • 高级内饰工程师 岗位职责来自 比亚迪

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    1、负责内外饰系统方案的制定、校核、结构性能设计、相关技术文件编制等工作;
    2、负责负责系统/零件的断面、3D数据、2D图纸、BOM、SOR、DVP等技术文件的制作、校核;
    3、负责内外饰系统计划的制订、执行,按节点完成所负责项目的内饰系统设计工作;
    4、负责项目运作中内饰系统问题的处理,与内外饰系统外相关专业沟通协调,协调与客户关系,组织评审及提供问题解决方案;
    5、负责部门技术文件的总结、积累工作及部门专业知识培训。
    更新于 2026-10-28
  • 软内饰工程师 岗位职责来自 致锋科技

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    1、软内饰工程师:顶棚、地毯等软内饰方向设计
    2、能根据公司项目要求驻厂出差
    更新于 2026-10-30
  • 硬内饰工程师 岗位职责来自 致锋科技

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  • 汽车内饰工程师 岗位职责来自 莱本科技

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  • 内饰工程师(DRE) 岗位职责来自 中科创达

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  • 汽车内饰工程师 岗位职责来自 安徽晟瑞科技有限公司

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  • 汽车内饰工程师 岗位职责来自 创维汽车

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  • 汽车内饰工程师 岗位职责来自 吉利

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  • 内饰工程师 岗位职责来自 法本信息

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招聘学历要求:大专最多

内饰工程师需要什么学历?高中(含中专,中技)占0.1%,大专占49.7%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。内饰工程师工资按学历统计,大专工资¥20.0K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:3-5年最多

内饰工程师经验要求高吗?应届生占0.5%,1-3年占11%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。内饰工程师工资按经验统计,应届生工资¥7.0K,想知道其他经验工资,请点击查看

内饰工程师工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中59.4%的岗位拿¥15-30K/月,年薪¥18-36W

数据统计来自近一年 919 份样本,截至 2026-10-31

¥15-30K
59.4%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:内饰工程师一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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