女装设计经理岗位职责

工作职责：
1. 主导品牌高端女装产品全案设计，精准锚定90后高端消费群体审美与穿搭需求，结合国际时尚趋势、品牌定位，完成每季主题企划、廓形设计、面料甄选、色彩规划及款式落地，确保产品高端化、国际化、时尚化调性统一。
2. 统筹设计团队日常管理与工作分配，制定设计研发节点计划，监督设计稿审核、样衣制作、版型调整全流程，把控产品设计质量、落地效果与交付周期，保障系列产品顺利量产上市。
3. 深度调研国际高端女装流行趋势、竞品动态及90后高端客群消费偏好，提炼核心设计元素，持续优化品牌独有设计语言，打造差异化高端女装产品矩阵。
4. 协同供应链、版型、生产、市场等部门，沟通面料工艺、生产落地、视觉呈现等细节，确保产品设计理念完整还原，兼顾高端品质、穿着体验与商业价值。
5. 负责设计团队人才培养、专业赋能与绩效考核，搭建高效设计工作体系，推动团队设计能力提升，维护品牌高端视觉形象与设计口碑。
任职要求：
1. 服装设计相关专业本科及以上学历，8年及以上高端女装设计经验，3年及以上同岗位设计管理经验，熟悉国际化高端女装设计研发全流程。
2. 精准把握潮流趋势，具备国际化时尚视野与前沿设计理念，有成功操盘高端时尚女装系列设计、打造爆款产品的案例优先。
3. 精通女装廓形、面料、工艺、色彩搭配，熟练使用各类设计软件，具备极强的设计落地能力、样衣把控能力与产品质感判断力。
4. 具备优秀的团队管理、跨部门协同与项目统筹能力，能高效推进设计项目落地，抗压性强，适配时尚行业快节奏工作模式。
5. 热爱高端时尚行业，对国际时尚趋势有敏锐洞察力，审美高级且贴合90后高端客群，认同品牌国际化、高端化定位。

1.市场调研与趋势分析：研究亚马逊平台热销服装款式、消费者偏好及竞争对手产品，提供数据支持的设计方案。
2.产品设计开发：
设计符合亚马逊平台定位的服装（如休闲、运动、时尚等），注重舒适性、功能性和视觉吸引力。
负责从概念到成品的全流程设计，包括款式图、面料选择、色彩搭配、细节设计等。
3.跨团队协作：与采购、供应商、运营团队沟通，确保设计可行且符合成本预算。
4.质量控制：跟踪样品制作及大货生产，确保产品符合设计要求和亚马逊质量标准。
5.数据分析与优化：根据销售数据、客户反馈调整设计策略，提升产品排名和复购率。
任职要求：
1.教育背景：服装设计、时尚设计或相关专业本科及以上学历。
2.工作经验：3年以上服装设计经验，有亚马逊或跨境电商设计经验者优先.
3.熟悉服装面料、版型、工艺及生产成本控制。
4.具备较强的市场敏感度和数据分析能力。

一、期待这样的你
1、本科及以上学历，服装设计或相关专业背景，身高165cm及以上，形象时尚，体态匀称，富有活力；
2、5年以上女装设计管理经验，具备扎实的品牌女装设计及团队带领经历；
3、熟悉女装市场演变趋势，具备敏锐的时尚嗅觉与创新思维；精通设计全流程，涵盖面料甄选、款式研发、样衣打版及调整等关键环节；
4、具备出色的团队管理能力，能够高效统筹设计任务，推动项目按时优质落地；拥有良好的跨部门沟通与协调能力，善于与采购、生产、营销等团队协同合作；
5、具备互联网运营思维，能借助数据可视化工具辅助设计决策，提升设计精准度；具有强烈的事业心与责任感，致力于与品牌共同成长，推动团队持续进化。
二、你的日常做
1、主导品牌设计企划工作，制定年度/季度设计策略，确保设计语言与品牌定位、市场趋势高度统一；
2、持续关注行业前沿动态与消费潮流，推动设计创新，提升品牌的时尚引领力与市场辨识度；
3、统领设计团队，全面把控设计全流程的进度与质量，保障输出成果的高水准与高效交付；
4、负责设计团队的专业培训与职业发展，激发成员创意潜能，提升整体设计水平与解决复杂问题的能力；
5、与采购、生产部门密切协作，确保设计方案的工艺可行性与成本可控性，贯彻“极致性价比”的产品理念；
6、协同营销团队，参与品牌推广内容策划，确保设计元素在视觉传达与营销活动中的准确呈现；
7、跟踪产品上市后的市场反馈，结合销售数据与用户评价，及时调整设计策略，提升产品市场适配度与复购率；
8、统筹季度产品拍摄工作，配合视觉团队完成产品形象呈现，确保画面传递品牌调性；
9、负责季度订货会的设计布展与产品讲解，清晰传达设计理念与卖点，助力订货目标的顺利达成。