人事部实习生岗位职责

1、协助办理员工的入、离、调转等材料准备和协议合同签署
2、协助公众号运营编辑
3、协助应届生接收相关工作
4、薪酬福利等相关数据表格处理
5、绩效管理，干部材料准备等工作
截止日期：2027年06月23日
招聘人数：2人

岗位职责：
1、负责接待来访客人，客户会议等行政接待准备及服务工作；
2、负责公司饮用水预定、订餐、订票、用车等行政工作；
3、负责公司车间人员考勤制作；
4、负责监督维护办公环境卫生及秩序；
5、协助招聘面试接待、入职、离职的办理等人事基础工作等；
6、协助维护和管理公司固定资产、办公用品管理；
7、协助组织各种活动、会议及外联工作；
8、协助处理其他日常行政事务；
9、其他领导安排的工作。
岗位要求：
1、应届毕业生，专科以上，专业不限
2、熟悉各类办公软件
3、具有良好的服务意识，形象良好，沟通交流能力强、做事认真负责 。

岗位职责：
1、办理员工入职、离职手续；
2、处理简单的员工关系；
3、负责面试人员的接待、引导，协助参与面试；
4、基础招聘数据资料的收集、统计、处理等；
5、处理人事部其他日常事务。
岗位要求：
1、本科学历，人力资源相关专业；
2、熟练应用office办公软件，擅长Excel数据统计、分析；
3、实习期限在3个月以上；
4、工作地点：闽侯县甘蔗厂区（闽侯县医院附近，公司提供住宿）
5、薪酬：底薪3500+工作日午餐补贴11元
6、工作时间：上午8点－下午5：00（会根据工作进展情况安排适当加班）
注意：只是短期实习工作，没有转正留岗机会。