商业分析高级经理岗位职责

岗位职责：挖掘信息、识别机会、预警风险、校准策略
1、负责本经营型组织的市场洞察体系搭建：统筹地区各职能部门（M/O/F/H、公共等），定期识别所属地区竞对相关动态，维护本组织业务级数据底盘信息。保持与横向经营组织、本部组织的定期交流及信息提报，多方印证信息准确性，校验市场变化对经营的影响，提升本部信息源丰富性。
2、宏观环境分析：基于市场洞察信息，负责对所属地区的宏观政策及经济，包括政治与政策、经济表现、社会文化（人口结构、消费者行为等）、技术及环境变化、法律法规等进行预判和分析，定期输出宏观环境分析支持地区经营决策；
3、行业及竞对分析：基于市场洞察信息，负责对所属地区的主要业务板块（包括快递、供应链业务等）下的细分业务场景的商业模式进行分析，对物流行业的行业结构、生命周期、关键成功因素、价值链进行分析，对主要竞争对手（战略、业务、能力、优劣势）进行分析，定期输出地区全面的行业及竞对分析报告，支持地区经营决策。
任职要求：
1. 教育背景： 统招本科及以上学历，经济学、统计学、商业分析、物流管理、数学、金融等相关专业优先。
2. 工作经验： 3年以上 在物流、供应链、电商或相关行业的商业分析、市场研究、战略咨询或投资分析经验。有知名物流企业或大型咨询公司工作经历者尤佳。
3. 分析能力：具备极强的数据分析和逻辑思维能力，能独立完成从数据提取、清洗、建模到可视化的全过程。
4. 行业知识： 对物流行业有浓厚的兴趣和基本的认知，了解常见的物流模式、运营流程和关键成本驱动因素。
5. 软实力： 出色的沟通表达能力、团队协作能力和项目管理能力。具备强烈的好奇心、自驱力和以结果为导向的思维模式。具备较强的商业逻辑思维，对数据敏感，市场感知能力强。

职责描述：
1、制定/优化公司中长期战略规划，结合行业趋势与公司实际提出战略方向；组织战略研究与复盘迭代，确保规划科学可执行；推动战略目标分解，建立监控评估机制衔接业务目标。
2、统筹公司级战略转型项目，负责项目全生命周期管理（立项-资源调配-进度监控-风险管控-成果评估），建立项目管理体系提升效率。
3、推动跨部门协同与资源整合，打破壁垒；组织战略转型会议协调意见，推动决策落地；建立常态化沟通机制解决转型问题。
4、建立战略执行监控评估体系，跟踪目标达成情况，分析偏差并提改进措施；复盘总结经验，建立激励约束机制保障各层级执行投入。
5、组建/培养/管理战略转型团队，提升专业能力；制定绩效考核与激励机制，激发团队积极性；营造协作氛围促进成员成长。
任职要求：
1、本科及以上学历，管理/经济/营销等相关专业优先。
2、7年以上零售行业战略规划/项目管理/组织变革经验，5年以上团队管理经验。
3、熟悉零售行业模式、流程及趋势，有成功推动企业战略转型或组织变革案例。
4、具备战略思维、项目管理、跨部门协同、数据分析及变革管理能力。
5、优秀领导力，强执行力与学习能力，能抗压并适应快速变化环境。
6、认同永辉企业文化与价值观。

岗位职责：
1、经营数据分析与管理：基于用户行为、场站运营及外部数据，建立分析模型，挖掘业务问题并提出提供可行的优化方案及决策支持
2、数据建模与经营预测
3、跨部门协同与资源管理
任职要求：
1、具备新能源汽车或电子快消品或互联网行业经验
2、具备出色的数据分析能力，能够把握和理解服务数据，从数据中发现问题，并提出解决方案
3、熟练使用Python、SQL以及常用数据分析软件