社交产品负责人岗位职责

职位描述：
1、负责公司游戏社交项目的市场调研、产品规划和产品设计，推动产品从0到1的开发；
2、分析用户需求和市场趋势，制定产品路线图和功能迭代计划，确保产品按时、高质量地交付；
3、持续跟进与分析产品数据表现，收集用户反馈，进行产品迭代；
4、保持对行业与竞品动态的关注，牵引产品体验升级、持续挖掘新场景；
职位要求：
1、5年以上互联网产品经验，有出海游戏社交、出海多人社交平台产品经验者优先；
2、有优秀的沟通能力和跨部门协作能力；
3、对海外市场有深入了解，能够适应国际化工作环境；
4、具备创业精神，能够在快速变化的环境中灵活应对。

职位核心：

统筹社交产品运营策略，驱动用户增长与生态建设，实现产品商业价值与用户体验双提升。

工作核心职责：

1、战略规划

制定全生命周期运营策略，把控关键阶段运营目标及落地路径

基于市场趋势和用户洞察，建立差异化运营方案

2、用户运营

搭建增长模型，统筹拉新-留存-促活全链路运营

设计用户成长体系及激励策略，提升用户LTV

优化用户分层运营，策划高传播性运营活动

3、生态建设

构建内容生产-分发-互动生态，制定内容质量管控机制

搭建社区治理体系，培育KOL资源，维护健康社区氛围

4、数据驱动

建立核心指标监控体系，通过AB测试持续优化运营策略

输出深度数据分析报告，推动产品迭代优化

任职要求：

1、5年+社交产品运营经验，有千万级用户产品成功案例

2、精通用户增长方法论，具备完整运营体系搭建经验，数据敏感度高

3、具备强资源整合能力，可高效协调产研、市场等多团队协作

4、敏锐的市场洞察力，能快速捕捉社交领域新趋势

5、优秀的产品思维与商业意识，具备策略拆解能力

6、对社交赛道有深度思考，具备创新突破意识7、抗压能力强，适应快节奏工作环境

职位描述：

1、负责公司项目产品规划、设计，对产品的体验、用户规模、用户留存及产品营收负责；
2、负责业务线产品策划、设计，并制定产品发展、更新、迭代的计划；
3、通过对业务核心流程的梳理，数据分析与挖掘，优化产品策略，持续提升产品收益；
4、负责产品团队梯队建设，对团队和业务的整体产出负责。


职位要求：

1、本科及以上学历；5年以上海外互联网产品经验，有海外社交/直播/语音房/游戏等行业经验优先；
2、具备敏锐的业务及商业洞察力和产品化思维；了解行业动态，研究竞品市场，结合用户需求提出产品优化和创新方向；
3、具备创业心态，充满激情，热爱互联网产品设计，具有从0-1项目产品管理经验优先。