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室内设计主管岗位职责

  • 室内设计主管 岗位职责来自 深圳市极尚建设集团股份有限公司

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    岗位描述:
    1.室内设计相关专业方向毕业,本科及以上学历;
    2.主要负责公司的项目的策划、统筹与安排,指导设计师工作,审核指导设计师成果,同时本人需具有一定的实操动手能力;
    3.善于与甲方及施工方会议,配合处理施工过程中相关设计工作。
    4.热爱室内设计事业,非常强的方案构思创意能力,良好的设计素养,思维活跃,创意独到;
    岗位要求:
    1.熟练运用3D, Photoshop , Sketch up等软件,本科及以上学历,必须为艺术设计及美术专业毕业,2年以上效果图工作经验(有管理经验优先);
    2.独立的汇报沟通能力;
    3.拥有良好的沟通、协调与统筹能力;
    4.具有一定得施工图读图能力;
    5.具备责任心,执行力,耐心,细心,抗压性,组织协调能力,团队合作,积极的工作态度及较强的沟通能力,能独立解决处理问题。
    其它待遇:年薪20万及以上,五险一金、带薪年假、绩效奖金、年终奖金、节日福利、团队旅游等。
    职位福利:带薪年假、绩效奖金、员工旅游、节日福利
    职位亮点:大型公装设计
    更新于 2026-08-26
  • 室内设计主管 岗位职责来自 嵩明新嘉园房地产投资有限公司

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    任职要求
    教育水平:本科及以上
    工作经验:要求精通效果图、施工图绘制及装修造价谈单经验
    专业要求:室内设计类
    其他要求:责任心强、执行力高

    岗位职责
    负责装修技术类相关工作,配合装修施工主管对施工现场工艺工法及品质进行监督协调,确保装修品质及装修成本。

    工资构成及薪资水平:基础工资+绩效工资+年终奖励(8000~10000元/月)
    更新于 2026-07-18
  • 硬装设计主管/室内设计主管 岗位职责来自 罗浮宫家具

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    岗位职责:
    1.设计室内空间,包括但不限于豪宅,大平层,会所,酒店,售楼处,样板间等;
    2.参与项目讨论,为客户提供专业的设计解决方案;
    3.负责设计项目的整体进度,确保设计方案的准确实施;
    4.与客户及项目相关人员保持良好沟通,确保设计需求得到满足。

    任职要求:
    1.具备良好的创意思维和审美能力;
    2.能够独立完成设计项目,拥有良好的客户服务意识;
    3.熟悉室内设计软件等,具备深化图纸以及室内全案设计能力;
    4.有较强的项目管理能力和团队合作精神;
    5.能够承受工作压力,按时完成设计任务。
    更新于 2026-06-10
  • 室内设计主管/经理 岗位职责来自 南通万科

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  • 室内设计主管/经理 岗位职责来自 南京金基宁嘉企业管理有限公司

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  • 室内设计主管 岗位职责来自 汤崎汤泉生活

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  • 室内设计主管/经理 岗位职责来自 大华集团

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  • 室内设计主管/经理 岗位职责来自 华润置地

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  • 室内设计主管(定制家居行业产品设计方向) 岗位职责来自 欧派

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  • 室内设计主管/经理 岗位职责来自 中天美好集团

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招聘学历要求:本科最多

室内设计主管需要什么学历?大专占32.6%,本科占59.3%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。室内设计主管工资按学历统计,大专工资¥10.7K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:5-10年最多

室内设计主管经验要求高吗?1-3年占12.8%,3-5年占27.9%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。室内设计主管工资按经验统计,1-3年工资¥8.0K,想知道其他经验工资,请点击查看

室内设计主管工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中47.6%的岗位拿¥10-20K/月,年薪¥12-24W

数据统计来自近一年 86 份样本,截至 2026-09-24

¥10-20K
47.6%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:室内设计主管一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

专业要求

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