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售楼部吧员岗位职责

  • 售楼部吧员 岗位职责来自 重庆安瑞祥物业管理有限责任公司

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    1.按规定着装,以规范、整洁、干净、化淡妆等仪容上岗
    2.掌握必要的礼节礼貌用语、仪态和举止
    3.在没有客户到售楼中心时,应检查吧台物品是否整齐、完好、卫生状况是否良好
    要求:女,30岁以下,身高165cm以上,体重110以下,形象气质佳。
    上班时间:08:30-17:30 单休制
    更新于 2025-10-31
  • 南滨路售楼部吧员 岗位职责来自 重庆风励人力资源管理有限公司

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    售楼部吧员
    要求:净身高168cm-172cm,年龄18-28岁,穿s或m码衣服,形象好,沟通亲和力佳,不戴牙套眼镜,自备黑色皮鞋;有售楼部相关工作经验优先
    内容:负责来访人员的接待及指引,茶水及冷餐服务等;
    上班时间:早班9:00至18:00,晚班13:00到21:00上六休一
    上班地点:碧佳酒店附近售场
    薪资福利:试用期3个月3800+260餐补+500社保补贴,转正4000+260餐补+500社保补贴,法定节假日补贴50元/天。
    更新于 2025-11-25
  • 售楼部吧员(广元) 岗位职责来自 金科智慧服务集团股份有限公司遂宁分公司

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    客户到店时主动问候,引导至休息区就座,主动询问饮品需求,并记录特殊偏好(如无糖、常温、热饮等)。
    客户等待或洽谈过程中,定期巡查休息区,及时为客户续杯、补充纸巾、杂志等物品,主动解决简单需求(如调节空调温度、提供充电线)。
    客户离开时礼貌送别,协助整理休息区座椅、清理遗留垃圾,恢复区域整洁。
    饮品制作与品质把控
    按标准流程制作各类饮品(如现磨咖啡、奶茶、花草茶、果汁等),确保食材用量、冲泡温度、口感一致(如咖啡奶泡厚度、茶水浓度符合项目规定)。
    严格把控食品安全:食材(如牛奶、水果、茶叶)需在保质期内使用,开封后按要求冷藏 / 密封储存;制作工具(咖啡机、榨汁机、杯子)每次使用后及时清洗消毒,避免交叉污染。
    根据季节或项目活动调整饮品供应(如夏季增加冰饮、冬季提供热姜茶,节假日推出限定饮品),提升客户体验感。
    二、物料与设备管理(运营保障)
    物料采购与库存管理
    定期盘点饮品原料(咖啡豆、茶叶、糖、牛奶、一次性杯具等)及消耗品(纸巾、吸管、清洁用品),记录库存数量,当物料低于预警值时,向主管提交采购申请,避免缺货。
    接收采购物料时,核对品类、数量、保质期,确保无破损、变质,及时入库并分类存放(如常温物料放货架、冷藏物料入冰箱),做好入库记录。
    控制物料损耗,避免浪费(如合理估算每日饮品用量,剩余可储存原料及时冷藏,破损杯具统一回收处理)。
    设备维护与安全操作
    日常检查吧台设备(咖啡机、磨豆机、冰箱、榨汁机、热水器等)的运行状态,确保电压稳定、部件完好(如咖啡机压力表正常、冰箱制冷正常)。
    按操作手册使用设备,避免违规操作(如咖啡机未预热时不启动、榨汁机不清理异物直接使用);设备出现故障时(如漏水、断电),立即停止使用并上报主管,联系维修人员,不擅自拆解维修。
    每日下班前关闭设备电源、水源,清理设备表面污渍(如咖啡机蒸汽管除垢、榨汁机滤网清洗),确保设备处于安全待机状态。
    三、现场环境维护(形象管理)
    吧台及休息区整洁维护
    实时保持吧台台面干净:制作饮品时及时擦拭洒落的液体、粉末,工具(如搅拌勺、量杯)用完后归位;台面仅摆放必要物品(如饮品菜单、装饰绿植),避免杂乱。
    定期清理休息区:客户离开后 10 分钟内清理桌面(收起空杯、纸巾盒归位),擦拭桌椅表面灰尘,地面有污渍时及时用拖把 / 纸巾清理,确保区域无垃圾、无异味。
    维护吧台区域形象:装饰摆件(如花瓶、项目宣传物料)定期整理,确保摆放整齐;避免在吧台存放个人物品,保持专业视觉效果。
    卫生标准执行
    严格遵守食品卫生规范:工作时佩戴一次性手套、口罩,指甲修剪整齐,不涂指甲油;个人衣物(工作服)每日清洗更换,保持干净平整。
    每日下班前对吧台进行全面清洁:消毒操作台、清洗所有工具并晾干,清理垃圾桶(更换垃圾袋并密封),确保次日工作环境符合卫生要求。
    更新于 2025-11-02
  • 彭水善见地产售楼部吧员招聘 岗位职责来自 重庆市中通人力资源服务有限公司

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  • 售楼部吧员 岗位职责来自 重庆世纪金马智慧生活服务有限公司

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  • 售楼部吧员 岗位职责来自 宜宾春天里物业管理有限公司时代公园城分公司

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招聘学历要求:不限最多

售楼部吧员需要什么学历?不限占比最多,占55.6%,高中(含中专,中技)占44.4%

按学历统计

说明:售楼部吧员工资按学历统计,中专工资¥5.3K

招聘经验要求:不限最多

售楼部吧员经验要求高吗?不限占比最多,占88.9%,1-3年占11.1%

按经验统计

说明:售楼部吧员工资按经验统计,1-3年工资¥5.3K

售楼部吧员工资待遇怎么样

薪酬区间: 3-6K,其中100%的岗位拿¥3-6K/月,年薪¥4-7W

数据统计来自近一年 9 份样本,截至 2026-09-11

¥3-6K
100%的岗位拿
¥4.4K
月平均工资

说明:售楼部吧员一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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