首席执行官ceo岗位职责

1、全面负责公司经营管理与团队管理工作,制定各部门管理目标、计划指标并组织贯彻实施,并定期向老板汇报;
2、把握公司发展方向,组织制定公司中长期发展战略及经营目标并依据内外部环境变化准时进行调整
3、把握行业及公司各领域的市场信息推动公司各项工作的创新变革,为公司发展做出艰难的探索和尝试;
4、健全和完善业务风险管理体系确保公司各项业务在风险可控、可预估的状况下开展;
5、建立并不断优化公司的相关工作流程并监控流程的高效率执行,带领团队严格根据公司规划执行并*终达成相应目标;
6、拟定和优化公司内部管理机构体系方案和各项管理制度,调动团队的积极性,不断提高员工综合能力,促进团队能力提升;
7、执行老板安排处理的其他事项。
任职要求
1、985/211全日制本科及以上学历优先:
2、10年以上通信、电子商务互联网相关行业工作经验其中5年以上同岗位经验有成功的大项目运作案例有上市公司工作经验优先。
3、具有很高的市场敏感度和应变能力，擅长整合运用市场的各种资源,公关和业务拓展能力特强
4、有较强的规律分析能力,具有高级管理人员的全局观、规划能力和开拓创新意识:
5、个性果敢 诚信 正直 忠诚度 执行力强 有高度的工作热忧和责任心。

1、负责智能工业机器人的运营和商业闭环；能快速定位目标客户需求；
2、具备全产业视野，能制定本土化或国际化市场拓展策略；
3、熟悉竞争对手分析及差异化竞争策略；
4、拥有工业应用智能机器人领域上下游资源（客户、供应商、科研机构、行业协会）；
5、能搭建政府关系网络，争取政策支持（如补贴、产业园合作）；
6、具备组建高管团队及吸引高端技术人才的能力；
7、擅长打造创新型、结果导向的企业文化；在快速变化的环境中保持团队凝聚力与执行力。
任职资格
1、教育背景：硕士及以上学历，机器人工程、自动化、机械电子、计算机科学、人工智能或相关技术领域优先；具备MBA或高级管理课程背景者优先；
2、行业经验：具有10年以上智能工业机器人、智能制造或自动化设备相关领域工作经验，有EI智能机器人经营经验者优先；熟悉智能机器人产业链（核心零部件、系统集成、应用场景等）及技术发展趋势；具备智能机器人领域初创公司管理经验或从0到1搭建团队的成功案例者优先；
3、管理经验：具备战略规划与执行能力，能制定公司长期愿景及3-5年落地路径；有跨部门（研发、生产、销售、供应链）协同管理经验，具备优秀的团队协作和逻辑思维；

1、根据董事会下达的年度经营管理计划，分解年度指标，负责与董事会的良好沟通，保证企业各项经营计划得到顺利实施。
2、授权各板块副总经理实施经营计划，确保年度经营指标得到全面落实。
3、组织制定企业中长期发展战略及经营目标，并根据内外部环境变化及时进行调整。
4、负责召集总经理办公会议，听取各部门领导工作汇报。
5、负责组织制定企业各项工作计划，召开相关会议或下发相关文件，布置计划实施。
6、监管高层管理人员的聘任、培训、管理、考核工作。
7、建立和维护与政府相关部门、重要客户、媒体机构等的良好关系，出席公司的重要公关活动，处理企业的重大对外关系问题。
8、组织制定企业的各项规章制度，并根据实际情况适时做出调整，贯彻适合企业的各项规章制度。
9、制定和实施公司战略，预算计划，确定公司业务的经营方针和经营形式。
10、发掘市场机会，主持拟订公司的目标和计划，实现公司业务投资回报的快速增长。
11、向董事长汇报企业经营发展和计划的执行情况，资金运用情况和盈亏情况。
12、建立公司与上级主管部门，政府机构、金融机构、媒体等部门间的沟通渠道;领导开展公司的涉立公共关系活动，树立良好的企业形象。
13、对重大事项进行决策，代表公司参加重大外事或重要活动，审核签发以公司名义发出的文件，负责处理公司重大突发事件。
14、建立公司组织体系，负责高管管理团队的建设，选拔中高层管理人员，审定公司各部门管理机构的设置方案和基本管理制度。
任职要求：
1、本科以上学历，经济贸易、地产类等相关专业，有10年以上同岗位工作经验；
2、有较强的领导力、执行力、组织统筹能力、沟通协调能力以及团队建设能力；