私教经理岗位职责

岗位职责:
1. 负责私教团队的日常管理与工作协调，确保服务流程高效顺畅
2. 组织制定并优化会员训练服务标准，提升整体服务质量
3. 协调会员需求与教练资源，推动个性化健身方案的实施
4. 带领团队完成服务目标，促进会员满意度与续费率提升

任职要求：
1. 具备良好的组织协调能力，能有效管理教学服务团队
2. 熟悉私教服务流程，了解会员健身需求与服务关键节点
3. 具有较强的责任心和执行力，能够在压力下保持稳定输出
4. 拥有积极的工作态度和团队领导意识，能带动团队共同进步

岗位职责:
1.熟悉健身房器械设备及其使用，健身房全周期流程保养及维护，保持健身器械器具的品质常态；
2.全面管理私教部的日常工作，带领团队自我提升，完成高质量团队培训，为会员提供优质授课服务；
3.制定科学合理的团队业绩目标，及时了解私教团队业绩情况，帮助其完成每月业绩考核达成目标；
4.协助店长妥善处理好日常会员客诉问题，维护延续老会员品质服务

目前多家门店（南昌瑶湖店、南昌象湖店、南昌高新店、南昌进贤店、南昌旭辉店）
同时省内多家新店拓店计划在即，线下同步储备相关岗若干名，可就近入职！
工作地点：江西南昌、宜春、新余、吉安以及周边地市品质商场A+高奢门店

任职要求:
1.同行业私教管理3年以上经验，私教常规、特色课2-3年以上授课经验；
2.多年会籍管理经验沉淀，良好的会籍销售和业务团队管理能力，以业绩为导向；
3.健身相关资质证书及获奖经历，具备专业职业素养和服务意识；
4.外向沉稳有耐心，良好外在形象和形体管理，善沟通情商高者优先

岗位福利:
1.薪资构成：层级底薪+团队业绩+个人提成+消课提成，综合薪资可达15k+，上无封顶；
2.长期稳定及公司提供免费的专业内训，节日福利，月休4天；
3. 公司提供免费住宿、团建聚餐

全国知名连锁直营品牌加专业训练指导，晋升渠道成熟通畅，公司拓店任务期机会多
晋升方向：私教经理 - 店长 - 总监(总教) - 区域总监

1．拥有体育专业的相关知识； 2. 持有国职高级证书，拥有至少三项以上私人教练国际级认证； 3、至少有两年以上相关工作经验，并有管理团队经验；