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小初高各学科老师岗位职责

  • 小初高各学科老师(双休//五险一金//就近分配) 岗位职责来自 巨人教育

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    岗位:小初英语,小初数学,初中语文,物理,化学
    不限教资和经验,公司提供系统全面带薪培训,有基础的老师通过公司培训考核后,可快速上手带班。

    带班后福利待遇:
    1、底薪+课时费+奖金,初级月薪可达10000,中级月薪可达15000,高级月薪可达20000- 60000,年薪可达30W- 60W。
    2、入职缴纳五险一金。
    3、一年2次内部竞聘调薪机会~
    4、年终奖、节假日福利礼品、定期团建、福利多多。

    岗位职责:
    1、负责课程研究与教学研究,以及试卷出题、批改工作;
    2、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效;
    3、及时掌握学生的学习情况,做好课后的教学服务工作,提升教学满意度;
    4、按照要求与组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。
    任职要求:
    1、本科及以上学历,专业不限;
    2、持有对应科目教师资格证,或者有教学经验;
    3、有较强的表达能力,善于与学生和家长进行沟通;
    4、服务意识强,能够从学员、家长的角度思考和处理问题;
    5、抗压能力强,具备一定的专业理论基础;
    6、熟悉学生的生活及学习特点,善于观察学生的问题,并能提出行之有效的解决方案。

    福利待遇:
    双休、五险一金、带薪培训、体检报销、节日礼品、报班优惠、春秋游、专属寒暑假、股权激励、年终分红等,优秀者年入20-30w
    提供系统全面是带薪培训,有基础的老师可快速上手。

    杰豹教育(原武汉巨人教育,2003年成立),在武汉有20多家校区,目前为武汉本土线下教育服务机构,1万多人次的在读学员,小班课为主,涵盖小学到高中阶段素养教育。
    更新于 2026-08-08
  • 小初高各学科老师 岗位职责来自 烟台市启大教育科技集团有限公司

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    岗位职责:
    1、负责相关学科教学工作,根据学校的教学计划,结合学生实际保质保量完成教学任务;
    2、负责备课、磨课、教研、教材编写;
    3、与家长保持良好的沟通,善于发现、了解学生心理,针对不同学生的特点及需求,做好与学生和家长必要的信息沟通,对其进行个性化的课程讲授;
    4、做好个人教学能力的提高,在本学科组内交流教学经验、教学体会,互促互进,不断提升专业水平和授课技巧;
    5、具有良好团队合作精神,服从学校统一安排;
    6、积极参加学校组织的教研活动、讲座、教学检查,培训、会议等活动。
    任职资格:
    1、统招师范类院校毕业或毕业于相关专业,统招本科及以上学历,有教学经验,有教师资格证优先;
    2、热爱教育,有同专业相关背景,教学思路清晰,普通话标准,声音洪亮,富有亲和力;
    3、具有良好的语言感染力和沟通表达能力,善于影响和带动学生的学习热情和学习兴趣;
    4、具备教师的仪容仪表、师德师貌,富有耐心、爱心、敬岗敬业、负责、专注,关心学生并及时督促学生的学习和成长,愿意在教育行业长期发展;
    5、具备良好社会责任感和客户服务意识,能够从学员或家长的角度思考和处理问题。
    6、了解烟台地区相关学科教材及中高考考情特点;
    7、在市、区重点中学或者培训机构相关教学经验者优先。
    薪酬待遇:有竞争力的底薪+奖金+课时费提成,课时费可根据跟个人能力和代课时长浮动,具体薪酬细节面议(综合薪酬根据老师的授课课时完成情况变化,寒暑假月薪更高)。
    福利待遇:
    1、带薪岗前培训,一对一陪伴式培训,快速提升个人授课能力;
    2、完善的内部培训机制与全国性教研交流学习机会,面对面接触行业内外大咖;
    3、一群志同道合在教育事业一起前行的小伙伴;
    4、国家法定节假日,五险一金、带薪年休假、绩效奖金、交通补助、通讯补助;
    5、定制福利:传统节日福利、生日礼、工龄工资、年度体检、定期团建、年会、优秀员工奖金、年度公费旅游、报名辅导享受内部员工折扣优惠、各类小惊喜;
    6、完善的晋升机制,广阔的成长空间:授课老师→金牌教师→教研组长→教学校长,参与经营管理(参与经营管理,享受业绩分红);
    工作时间:8:30至5:30,周休1.5天,周一及周二上午休息。
    工作地点:开发区祥源教育基地校区、福山区福海路校区、芝罘区国贸大厦校区,可就近安排。
    全职、兼职均可!
    要舞台,你就来,启大教育科技集团欢迎您的加入!!!
    更新于 2026-03-04
  • 小初高各学科老师(双休+五险一金) 岗位职责来自 云巨石

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    职位描述
    【您的责任】
    1. 为学生1对1提供专业的教学服务;
    2. 帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;
    3. 为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高学习成绩;
    4. 参加学科教研、学习活动,提高教学水平;
    5. 汇报对象: 学科组长/教学副校长。
    【我们的期许】
    1.本科及以上学历,有教学经验(尤其是毕业班教学经验)者优先;
    2.具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;
    3.因材施教,幽默风趣,有亲和力,启发教学;
    4.态度积极,性格开朗,做事有激情,抗压能力强,有责任心,执行力强;
    【巨石人的专享福利】
    1. 高薪:高底薪+高课时费+奖金,生源丰富,月均薪8k-20k;
    2.完善的培训机制(新员工培训+部门培训+管理培训)
    3.广阔晋升空间(每年3-4次竞聘机会,学科教师-学科负责人-教学副校长);
    3.五险一金;
    4.节日礼品,结婚、生育慰问,丰富的团队活动;
    5.法定年假+福利年假;
    职位福利:五险一金、补充医疗保险、节日福利、带薪年假、弹性工作
    更新于 2026-04-10
  • 小初高各学科老师 岗位职责来自 长沙金师玉榜科技有限公司

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  • 肇庆小初高各学科老师+五险一金+福利好 岗位职责来自 百分教育

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  • 小初高各学科老师(新都+双休保底) 岗位职责来自 四川戴氏教育科技有限公司

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  • 小初高各学科老师 岗位职责来自 重庆壹胜优教育咨询有限公司

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  • 双休小初高各学科老师 岗位职责来自 武汉鸿升教育科技有限公司

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  • (诚聘)小初高各学科老师 岗位职责来自 徐州人聚教育咨询有限公司

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  • 小初高各学科老师 岗位职责来自 重庆壹胜优教育咨询有限公司

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招聘学历要求:本科最多

小初高各学科老师需要什么学历?大专占3.4%,本科占96.6%,想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。小初高各学科老师工资按学历统计,大专工资¥8.1K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

小初高各学科老师经验要求高吗?1-3年占25.9%,3-5年占6.9%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。小初高各学科老师工资按经验统计,1-3年工资¥11.0K,想知道其他经验工资,请点击查看

小初高各学科老师工资待遇怎么样

薪酬区间: 2-50K,其中65.5%的岗位拿¥8-15K/月,年薪¥10-18W

数据统计来自近一年 58 份样本,截至 2026-10-29

¥8-15K
65.5%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:小初高各学科老师一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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