信贷主管岗位职责

【岗位职责】
1、负责酒店信贷业务的日常管理，包括客户信用评估、授信额度审批及风险控制；
2、审核并处理客户信贷申请，确保资料完整、合规，并按时完成审批流程；
3、定期跟进客户还款情况，对逾期账款进行催收，制定并执行风险化解方案；
4、与财务部门协作，确保信贷数据准确录入系统，并定期生成信贷分析报告；
5、维护与银行、合作机构及客户的关系，优化信贷业务流程，提升效率；
6、监控行业及市场动态，及时调整信贷政策以降低风险；
7、完成上级交办的其他与信贷管理相关的工作。
【岗位要求】
1、本科及以上学历，财务、金融、经济或相关专业优先；
2、2年以上信贷管理或风险控制相关工作经验，有酒店行业经验者优先；
3、熟悉信贷业务流程及风险控制方法，具备较强的数据分析能力；
4、具备良好的沟通协调能力，能独立处理客户及金融机构关系；
5、工作细致严谨，责任心强，能承受一定的工作压力；
6、条件优秀者可适当放宽要求。

岗位职责：
负责融资贷款相关事宜，协助与各金融机构、银行、政府相关联络接洽等其他事务性工作 。
岗位内容：
负责与各金融机构、银行、政府及相关外部机构进行联络、接洽，并建立广泛的信息来源和良好的合作关系；
2、负责公司融资渠道的开拓建立，并对各种融资方式进行分析、探讨、操作、实施；
3、负责配合公司战略部署安排相关投融资事务；
4、负责参与融资商务谈判，撰写相关报告和文件；
5、编制公司会计报表；
6、完成领导安排的相关工作。
岗位要求：
本科及以上学历，统计、会计、金融等相关专业毕业者；
2、熟练掌握财务、税收、金融有关政策法规；
3、具有良好的客户沟通能力，关系答理能力及优秀的谈判技巧；
4、具有5年以上金融相关工作经验，从事过融资和信贷工作者优先；
5、具有一定的文字能力，可独立撰写各种分析报告；
6、具有很强的组织和协调能力，有一定的金融机构、银行等人脉资源；
7、具有一定的团队精神，能承受一定的工作压力；
8、适应出差、接待宴请，有一定的驾驶经验。

岗位职责
一、应收信贷工作：
1.执行酒店的应收信贷管理制度；
2.向总账汇报并沟通所有与客户账户和挂账有关的收款、信贷事宜；
3.与顾客和其他部门合作，协调和交流有关信贷发放的相关事宜，跟进顾客应收账目；
4.负责检查和维护应收账款的账龄；
5.监控团队和会议账目，确保账务准确性、及时性、安全性；
6.整理审核每日挂账，对发现的问题及时处理；
7.编制逾期账龄表，提报主管经理；
8.组织准备信贷会资料，对所有账目进行初步分析；
9.处理信用卡单据，及时进行账务处理。
二、其他工作：
1.审核旅行社佣金和明细，确保及时支付；
2.负责办理酒店储值卡，以及积分兑换工作；
3.保管所有信贷类文件和合同；
年底审计应收账款询证函的发放和回收。